內訓課內訓課
| 數字化時代的單體藥店突圍策略與運營管理 |
| 主講老師：張欽 培訓天數：2 天 專業類別： 運營管理 行業類別：醫藥醫院 |
| 課程簡介：第一講：單體藥店現狀分析與趨勢展望篇一、體藥店，好日子到頭了，苦日子來了1、“包抄式”的行業競爭（1）加盟（2）并購2、線上沖擊3、政策影響小結：單體藥店，正逐步被納入“正.. |
| 公司財務分析與風險防范 |
| 主講老師：張萍 培訓天數：2 天 專業類別： 不限行業 行業類別：財務管理 |
| 課程簡介：一、經營儀表盤的作用(一)歷史商船觸礁的思考(二)企業破產前的預警信號（案例分析一）二、現代企業財務管理的困惑與出路（一）診斷——傳統財務面臨的問題對財務管理的幾種歸納（二）我國目.. |
| 品茶、悟茶與識人、用人 |
| 主講老師：廖燕芝 培訓天數：1 天 專業類別： 人力資源 行業類別：不限行業 |
| 課程簡介：一、茶葉的分類與企業所需人才的分類及定位1、基本茶類與再加工茶類a. 基本茶類：綠茶、白茶、黃茶、青茶、紅茶、黑茶b. 再加工茶類：花茶、緊壓茶、萃取茶、果味茶、藥用保健茶和含茶飲料等2、企業所需人才的基本分類及再培養定.. |
| 新舊QC7大手法 |
| 主講老師： 培訓天數：2 天 專業類別： 質量管理 行業類別：不限行業 |
| 課程簡介：一、全面品質管理 1、PDCA戴明和全面質量管理 2、全面質量管理原理 3、TQM 和 ISO9000 二、依據事實的 QC 七大手法 1、查檢表 ● 如何作查檢表 ● 查檢表的種類與內.. |
| IT行業員工拓展訓練之破冰融冰 |
| 主講老師： 培訓天數：1 天 專業類別： 團隊建設 行業類別：IT網絡 |
| 課程簡介：培訓理念：三個忘記，鍛煉與磨練。【場地融冰】通過團體性的小型游戲，在很短的時間內打破彼此的隔閡，讓學員們以一種開放的心態，很快得融入項目中，為接下來的培訓培養氣氛。（30分鐘）培訓理念：行動超越思想 沒有不可能，只要行動，一定會.. |
| 創新營銷 |
| 主講老師：李成林 培訓天數：2 天 專業類別： 營銷管理 行業類別：銀行金融 |
| 課程簡介：《創新營銷》結合本土最新營銷案例，演繹營銷科學與藝術的平衡，分析中國式營銷體系的建立要點，讓營銷成為可預測、可監控、可考量的實戰工具，使企業規范使用，長遠發展。 課程特點： 1. 嚴謹課程結構，讓您最短時間掌握營銷體系，找到.. |
| 系統思考訓練 |
| 主講老師：劉成熙 培訓天數：2 天 專業類別： 職業素養 行業類別：不限行業 |
| 課程簡介：第一單元：系統思考的來源 1. 系統思考來源于管理者第五項修煉2. 組織學習的層次單環學習（single-loop learning）雙環學習（doublelearning） 再學習（deutero learning.. |
| 銀行禮儀培訓 |
| 主講老師： 培訓天數：2 天 專業類別： 職業素養 行業類別：銀行金融 |
| 課程簡介：課程安排： 課程導入：服務意識提升 “首輪效應”理論對銷售行業的重要啟示 自我調整：隨著與顧客接觸的不斷加深和服務工作的不斷進行，自己所處的具體位置，需要不斷的調整。 打造陽光心態，樹立正確的工作.. |
| MTP：中層管理技能提升訓練 |
| 主講老師：胡既白 培訓天數：2 天 專業類別： 中層管理 行業類別：不限行業 |
| 課程簡介： 一、中層管理者的角色認知-----定位才能定心，心動才能行動 1、管理三階層分析---高層是決策層、中層是執行層、基層是操作層 2、中層管理者是高層領導的經營者替身-----從雇傭關系到委托關系/受人之托忠人之事/拿.. |
| 經銷商做大做強之路 |
| 主講老師：李治江 培訓天數：6 天 專業類別： 經銷商 行業類別：建筑建材 |
| 課程簡介：第一單元、建設多元化銷售渠道1、 門店零售是經銷商生意的根據地-經銷商老板大店經營的必要性-經銷商老板如何多店經營-移動互聯網時代的開店秘訣實戰案例：同一市場如何三店經營2、 工程渠道是經銷商生意的引爆點-工.. |
| 心智修煉---打造職業化優秀員工 |
| 主講老師：董波浪 培訓天數：1 天 專業類別： 管理技能 行業類別：不限行業 |
| 課程簡介：第一部分：優秀精英職業化成長一．心智認識圖片啟示1.積極的認知觀2.我的價值在哪里3.誰決定我的成就結果——行為——認知4.工作成就的方程式意愿*態度*技能.. |
| 電商互聯網新零售：重構新未來 崛起新零售 |
| 主講老師：侯明哲 培訓天數：2 天 專業類別： 銷售技巧 行業類別：IT網絡 |
| 課程簡介：課程背景：線下零售困難，線上也殺入線下，原來狼在天上，現在狼在身邊，未來零售何去何從？未來的戰爭純空軍會失敗，純線下地面部隊也會失敗，高效協同和融合才是未來，新零售的本質就是線上和線下融合，時代呼喚全能融合的營銷模式，呼喚線上線.. |
| 臺灣劉成熙老師-銀行業課程-銀行支行行長-高效團隊建設與管理（2天版） |
| 主講老師：臺灣劉成熙老師 培訓天數：2 天 專業類別： 團隊建設 行業類別：不限行業 |
| 課程簡介：臺灣劉成熙老師-銀行業課程-銀行支行行長-高效團隊建設與管理（2天版）主講：臺灣劉成熙老師前 言：本建議書為規劃銀行中高層管理干部，分行部門等干部全面提升高效團隊建設與管理技能所制作，主要之目的在于建立一支鋼鐵般的干.. |
| 高效績效團隊管理（體驗課程） |
| 主講老師：劉成熙 培訓天數：2 天 專業類別： 人力資源 行業類別：不限行業 |
| 課程簡介：第一單元：揭開團隊的面紗什么是TEAM WORK高績效團隊的關鍵要素建立共同愿景凝聚力與共識的形成團隊的使命與挑戰目標的設定與承諾專長特色與分工團隊規范有效溝通與協調有效團隊管理的十二項特征 .. |
| 員工輔導技巧 |
| 主講老師：邱柏森 培訓天數：2 天 專業類別： 人力資源 行業類別：不限行業 |
| 課程簡介：專業教練的內涵 經理進行人員輔導的挑戰 職業經理人的學習模型 人員的在職教導與培訓 制定有效的教練計劃 正確的工作流程 經理的輔導時間管理 輔導前的準備工作 經理培訓教練計劃 輔導過程管理 下屬輔.. |
| 沉香品鑒與儀軌 |
| 主講老師：沈老師 培訓天數：3 天 專業類別： 商務禮儀 行業類別：銀行金融 |
| 課程簡介：課程大綱/要點：一、正本清源闡釋沉香的概念。二、體驗用香品香存香中的樂趣。三、模擬社交場景中沉香談資的運用。四、香道體驗.. |
| 80和90后員工管理（2天版） |
| 主講老師：劉成熙 培訓天數：2 天 專業類別： 人力資源 行業類別：不限行業 |
| 課程簡介：第一單元：80和90后員工的工作動機與職業心理1．80和90后員工的動機與人格2．80和90后員工的人格特征3．80和90后員工的工作動機4．80和90后員工對工作的心理預期5．80和90后員工的多元化價值觀6．.. |
| 中層經營能力發展—MTP升級版 |
| 主講老師：王達峰 培訓天數：2 天 專業類別： 管理技能 行業類別：不限行業 |
| 課程簡介：第一模塊 管理角色與維度一、管理者思維分析專業與管理的區別經營&管理的異同二、管理的不同層面職能層面習慣層面思維層面人際層面三、管理者的八員定位第二模塊 管理者的自我管理一、探尋你.. |
| 客運公司服務禮儀培訓 |
| 主講老師：舒琰淇 培訓天數：12 天 專業類別： 客戶服務 行業類別：交通物流 |
| 課程簡介：客運公司服務禮儀培訓信息介紹【課程主題】：客運公司服務禮儀培訓【培訓講師】：舒琰淇【培訓時間】2天【培訓方式】講師講授、案例分享、學員討論、現場情景模擬、學員分組練習、講師示范指導！【課程目標】1.認.. |
| 贏造回頭客 |
| 主講老師：舒軾 培訓天數：2 天 專業類別： 銷售技巧 行業類別：服裝紡織 |
| 課程簡介：【課程大綱】第一章：營造舒適環境：讓顧客找到購物的感覺★ 人性化的設計★ 自然美觀完美結合★ 讓人感覺到舒適★ 空間布局合理★ 給人印象深刻★ 心情在這里記憶★ 使人習慣性懷念第二章：溫情無處.. |
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