管理技能培訓專欄
管理技能培訓哪個好？首選行課網。管理技能培訓指管理者的角色定位培訓、管理溝通培訓、團隊激..
| 課程名稱：創新思維與問題解決版權課程 | |
| 主講老師：吳軍 培訓天數：2 天 | |
| 課程簡介：第一步：尋找契機，設定目標 從“我習慣了”到“可以更好” 做事 V.S.做成事 破解限制性信念 從&ldquo.. | |
| 課程名稱：公司股權收購合規管理策略 | |
| 主講老師：李令秀 培訓天數：1 天 | |
| 課程簡介：第一講、 股權收購及流程 一、 股權的概述 1、投資項目的分類 2、股權收購的意義和缺點 3、股權收購的定義及控制權 4、股權收購的相關法律規定 二、股權收購專項法律服務的范圍及痛點 1、股權收購專項法律服務的范圍 .. | |
| 課程名稱：員工賦能輔導 | |
| 主講老師：杜良鵬 培訓天數：2 天 | |
| 課程簡介：第一部分 時代對青年從不寬容 1．《獵場》臺詞 2．時代背后的黑手 3．娛樂至死的錯覺 4．代溝：價值觀變遷 5．三種人易墮落 6. 事業成功基石：智商、情商、逆商 7. 逆商的缺陷 8．社會進步不等于個人成長 9 ... | |
| 課程名稱：高效能人士的七個習慣 | |
| 主講老師：杜良鵬 培訓天數：2 天 | |
| 課程簡介：第一部分 思維方式及原則：習慣模型 1．現實的問題和挑戰 2．自我改變：刻板效應對人的影響 3．習慣三要素：知識、技能、意愿 4．優秀可以變成習慣 5. 習慣模型：成熟模式 6. 改變的三個層次 7. 原則&價值觀.. | |
| 課程名稱：企業常見的法律問題及解決之道 | |
| 主講老師：李丹 培訓天數：2 天 | |
| 課程簡介：一、重視企業管理過程中法律風險防范和法律意識的培養 （一）企業法律風險分析與評估 （二）法律風險分析流程 （三）企業法律風險的分類 （四）法律風險識別框架： （五）法律風險防范時考慮的因素 二、企業經營管理中法律風險防范必.. | |
| 課程名稱：創新思維與創新管理 | |
| 主講老師：徐紀罡 培訓天數：2 天 | |
| 課程簡介：創新的本質 （3小時） 知識經營的魅力 伊隆馬斯克的故事 知識經濟與知識經營 創新的本質 定義：科技創新與企業創新 創新分類：原創、跟隨、集成 創新的本質：知識結合、無心插柳 創新模型：全員參與持續創新 創新的體制機制 .. | |
| 課程名稱：法商融合的實踐與思考 專題講座提綱 | |
| 主講老師：鄭志東 培訓天數：1 天 | |
| 課程簡介：1、公司股權設計 股權設計的意義及基本原則： 股權設計的意義、股權設計的基本原則 股權比例設計的法律含義： 比例標準、法律含義、案例； 2、隱名股東顯名路徑及裁判規則 ： 隱名股東、顯名股東法律含義.. | |
| 課程名稱：核電企業全面經營管理 | |
| 主講老師：王長震 培訓天數：2 天 | |
| 課程簡介：課程導入，暖場活動。沙盤情景及規則講解。 （一）企業戰略與全面經營管理 1、核電企業是如何組成的？從企業全面經營角度理解各部門工作。 2、核電企業戰略分析。三大基本戰略：低成本、差異化和聚焦。 3、通過企業《資產負債表》解讀企業.. | |
| 課程名稱：現場精細化管理改善與提升 | |
| 主講老師：張必成 培訓天數：2 天 | |
| 課程簡介：第一部分：精細化管理—中國企業發展的希望 引言：把一個簡單的招式練到了極致就成了威力無窮的絕招 1、改革開放后的中國企業發展現狀回望 2、中國百強企業真的“強”嗎？ 3、我們與國外發達國家的差.. | |
| 課程名稱：項目管理的創新思維 | |
| 主講老師：魏及淇 培訓天數：2 天 | |
| 課程簡介：一、新時代呼喚創新思維 1、習主席：抓創新就是抓發展 2、這世界變化快，創新思維越來越需要 （1）柏拉圖與弟子的故事 （2）人類文明的5個階段 （3）互聯網時代的創新思維 （4）創新智慧的本質是靈性思維 3、創新思維必經的.. | |
| 課程名稱：金字塔原理-邏輯思維與高效表達 | |
| 主講老師：李芳 培訓天數：2 天 | |
| 課程簡介：導入：金字塔原理有助高效表達 1. 不但會做，還要會說-高效表達的重要性 2. 高效表達的邏輯 3. 金字塔原理與高效表達的關系 第一講：金字塔結構 一、為什么要用金字塔結構 案例：比一比哪種匯報方式更好 導入：中心思想的.. | |
| 課程名稱：金牌人員——技術走向管理 | |
| 主講老師：徐正 培訓天數：2 天 | |
| 課程簡介：引題：成老師由技術到管理轉變過程中的彎路 第一講：目前企業管理中遇到的問題剖析 一、技術人員的性格絕決定的問題 1. 技術人員，大部分是事無巨細的人 2. 技術人員喜歡單打獨斗 3. 習慣聽從安排，而非自己進行計劃 4. 語.. | |
| 課程名稱：新時代“三板斧”做好群眾工作 | |
| 主講老師：劉藝強 培訓天數：2 天 | |
| 課程簡介：第一部分：“一板斧”以站穩立場為“著力點” 黨員干部要站穩人民立場是全心全意為人民服務的根基所在 黨員干部要深入基層、深入群眾 黨員干部要俯下身子、邁開步子、擼起袖子 黨員干部要終.. | |
| 課程名稱：師課雙出教練工作坊 | |
| 主講老師：曹甄俊 培訓天數：2 天 | |
| 課程簡介：第一章 定標找差，以問題為線索（需求調查與目標確定） 1.核心心法：以終為始，用以致學 2.企業內部課程價值 （1）解決實際問題 （2）縮短表現差距 （3）彌補需求缺口 3.培訓需求調查 （1）需求來源：業務痛點、崗位職責.. | |
| 課程名稱：受限空間作業 | |
| 主講老師：李開東 培訓天數：2 天 | |
| 課程簡介：第一單元：受限空間的基本概念 一、奪命的池 1、小小池緣何連奪3命？ 2、血的教訓要牢記 3、受限空間作業莫大意 二、受限空間 1、受限空間的定義 2、受限空間的物理特征 3、受限空間的類型 1)密閉半封閉設備 2).. | |
| 課程名稱：能源轉型背景下的鄉村電氣化建設 | |
| 主講老師：喬記平 培訓天數：1 天 | |
| 課程簡介：第一節：雙碳目標及鄉村振興的有關論述 一、“雙碳”提出的歷史背景和標志性事件 二、“雙碳”面臨的挑戰 三、鄉村振興政策解讀 第二節：以新能源為主的鄉村電力系統建設 一、電力減碳之.. | |
| 課程名稱：合規管理專題培訓 | |
| 主講老師：張曦月 培訓天數：2 天 | |
| 課程簡介：第一節：國家領導人對于合規管理的指示和批示 1、大合規理念的提出 2、國家領導人對于中央企業合規管理的指示和批示 第二節：國家對于中央企業合規管理的要求 一、《中央企業合規管理指引》的出臺 1、《指引》出臺的背景； 2、《指.. | |
| 課程名稱：四維八面——精品課程開發與設計 | |
| 主講老師：柒雅 培訓天數：2 天 | |
| 課程簡介：導入：課程開發意義價值 一、課程類型 1. 以組織發展維度 2. 聚焦業務結果維度 3. 以學員為中心維度 二、課程開發目標 1. 組織維度 2. 輕型化 3. 多元化 4. 生態化 三、課程維度 1. 實用 2.. | |
| 課程名稱：團隊管理心理學--助燃積極內驅力SF+ | |
| 主講老師：祁娜 培訓天數：2 天 | |
| 課程簡介：一 精英團隊內驅力“焦點解決新思維SF+“構建 1. 自我思維管理“服務意識” （1） 你在為誰工作？ （2） 贏利來自于為企業創造價值 （3） 追求卓越的工作品質 （4） 為.. | |
| 課程名稱：管與理 | |
| 主講老師：呂翠 培訓天數：1 天 | |
| 課程簡介：第一講：管理要輕松，必須懂分工 結構決定性質，框架決定大小！ 企業要做大取決于老板的思維框架，組織結構決定分配和崗位職責，公司要發展、必須設計好完整的組織結構才能更好的分工協作，以達到人盡其才、物盡其用！ 一、管理的前提是要明確分.. | |
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