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基于戰略的人才發展體系建設實戰班
課程編號：20072 課程人氣：1339
課程價格：￥5800 課程時長：2天
2018.4.20
人力資源部、黨委組織部、組織發展部、企業大學等培訓發展工作負責人；
企業中高層管理者、各業務部門負責人等。
【培訓收益】
戰略導向，貼合本土：幫助人力資源管理者分析企業當下所處環境特點及中國企業特殊性，理解我國企業不同發展階段對人才的要求；
著眼全局，體系構建：打破原有人才發展工作孤立進行的現狀，描繪人才發展全貌，幫助人力資源管理者掌握一套系統性的人力資源管理體系；
標準制定，落地實操：構建具有企業獨特性的人才選拔標準，幫助人力資源管理者掌握適用于自己所處同企業的人才盤點、人才梯隊建設工具方法。
以終為始，結構優化：靶向人才結構優化目標，制定有競爭性的人力資源管理政策，以終為始地提升企業人才競爭力。
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組織建設全景圖 ——基于戰略與業務的組織診斷、設計與變革進化
開課時間：2024-12-13 — 2024-12-14
開課地點： 廣東-深圳
第一部分 認識組織：關于組織的六個基本概念 1、組織的力量 2、組織的邊界 3、組織是系統 4、世界觀與基本假設決定組織的底層邏輯 5、把能力建在組織上 6、組織變革是必需品 第二部分 以業務為牽引建設組織，以組織為驅動成就業務 1、業務發展與組織建設的互動關系 ..
人氣：572
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開課時間：已開課
開課地點： 廣東-深圳
第一講：重新認識績效管理1.什么是績效管理？2.為什么推行績效管理？3.績效管理為什么會失敗？4.績效管理體系與戰略的關系5.績效管理體系與人力資源管理體系6.績效管理的常見誤區及案例解析第二講：績效管理的常見工具1.工具一：關鍵績效指標（KPI）2.工具二：..
人氣：772
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開課時間：已開課
開課地點： 江蘇-蘇州
一、基本界面和操作介紹二、常用圖形的Minitab操作1、特性要因圖2、柏拉圖3、散布圖4、直方圖5、時間序列三、SPC的Minitab操作1、Xbar-R Chart2、Xbar-S Chart3、I-MR Chart4、Z-MR Chart5、..
人氣：606
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開課時間：已開課
開課地點： 浙江-杭州
一、企業經營就是績效管理1.工具&方法：組織效能提升與員工績效改善“TLTP（三層三力）”模型二、企業層績效管理1.戰略（年度經營目標）梳理與解碼1)方法：體系性強、內容清晰、分解到位的戰略（年度經營目標）不僅是企業健康、快速、可持續發展的需要，也..
人氣：768
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開課時間：已開課
開課地點： 天津-天津
隨著社會的迅速發展，各行各業的競爭也越加激烈和精細化，這對于企業的管理者提出了更多的挑戰。管理者不僅僅是過去的下命令死執行，而是需要管理者能迅速的掌握變化，接受、適應并積極變革舊的管理思維、方法與行為，從而實現自我到團隊的躍升，進而有效的面對各種挑戰，把握新的發展機遇。在新時代的管理過程中，..
人氣：877
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開課時間：已開課
開課地點： 上海-上海
培訓時間/地點：2022年6月27~28日（星期二~星期三）/上 海2022年11月21~22日（星期一~星期二）/蘇 州收費標準：￥3500/人Ø含授課費、證書費、資料費、午餐費、茶點費、會務費、稅費Ø不包含學員往返培訓場地的交通費用、住宿費用，早餐..
人氣：702
