課程編號:37110
課程價格:¥30000/天
課程時長:2 天
課程人氣:386
行業類別:行業通用
專業類別:財務管理
授課講師:常建軍
導引: 1. 成本降低10%,利潤增長100% 2. 成本化管理三步驟 1)建立成本管理體系 2)聚焦成本管理要點 3)掌握成本管理方法 第一講:成本管理體系-全流程管理 一、把握成本管理內容 1. 標準成本、預算成本 2. 外露成本,內涵成本 3. 目標成本,定額成本 二、樹立成本管理意識 1. 產品研發與企劃設計-差異化成本戰略 2. 工序流程與詳細設計-精益化成本理念 3. 底線思維與現金流量-邊際化成本思維 三、搭建成本管理體系 1. 人,財,物; 2. 供,產,銷; 3. 物流,資金流,信息流
第二講:成本管理要點-發現問題 一、成本管理內容 1. 研發成本 2. 采購成本 3. 生產成本 4. 人力成本 5. 費用控制 6. 庫存成本 二、成本控制方式 1. 控制采購成本 2. 控制質量成本 3. 優化工作流程 4. 減少資金占用 5. 人力資源管理 案例講解:運用流程化管理控制產品成本 三、成本控制形式 1. 事前控制:1)制定目標成本 2)編制成本預算 3)下達分解指標 2. 事中控制:1)現場觀察 2)發現差異 3)信息反饋 3. 事后控制:1)發現差異原因 2) 3)提出改進措施 實際案例:三種成本決定了我們一無所有還是財富自由:機會成本,沉默成本,邊際成本 實際案例:企業經營的奧秘-貨幣的時間成本(金融思維) 實際案例:運用杠桿原理進行成本管理:1. 財務杠桿;2. 產品杠桿;3. 資本杠桿
第三講:成本管理方法-解決問題 一、運用經濟數字 1. 從會計數字到經濟數字 2. 從會計成本到經濟成本 3. 從會計利潤到經濟利潤 二、計算內涵成本 1. 剖析成本控制的隱蔽性 2. 發現無形資產的價值 3. 從成本管理看企業的競爭力 實戰案例:內涵成本分析-運用經濟利潤進行經營決策 三、成本管控方法 1. 成本管控的三大理論 2. 成本管理的六大工具 3. 成本控制的九大方法 課程總結及答疑互動:成本管控的奧秘-內涵成本 構建本次課程學習的思維導圖-結語
中國人民解放軍企業管理學院財會專業 中國培訓界親自操盤過百億企業的培訓導師 倡導“無形資產有形化”新資本盈利模式 曾任:解放軍三五零七工廠|財務處長 曾任:工商銀行三五零七儲蓄所|所長 曾任:香港天威集團珠海打印機耗材公司|財務總監 現任:國興資本有限公司|執行總裁 擅長領域:成本管理/內控風險/預算管理/信貸報告/財務報表/財務管理/非財管理 ▲ 15年軍校及軍隊企業歷練:畢業于中國人民解放軍企業管理學校,后擔任解放軍三五零七工廠財務處長,所管理的財務團隊成員就達到了80多人。并作為總后第三梯隊保送到東南大學進修EMBA課程,以此為基礎撰寫的論文《目標成本管理-工日費用核算》作為東南大學的教學案例。后與工商銀行西安土門支行合辦三五零七工廠儲蓄所并兼任所長。 ▲ 31年世界500強、跨國公司及民營企業管理經驗:曾擔任解放軍三五零七工廠、香港天威集團、廣州未來之窗、中鋼集團等著名企業財務處長、財務總監、總會計師及總經理等職位。擅長運用財務思維解讀企業運作,充分將財務思維運用到銷售管理與企業管理中,使營銷團隊樹立資金意識,強化資金意識和流程管理,面試人次超過1000人次,培養中基層管理人員超過1000人。先后在中山大學、西安交通大學等多所高校開設專題課程,結合企業實際運用到課程當中,其公開課、內訓課滿分率達98%,客戶支持率達99%,受到老板學員的認可和尊重。
實戰經驗: 中國人民解放軍第三五零七工廠 財務處長 (三五零七工廠是總后勤部所屬大型軍工企業,曾是亞洲最大的服裝廠,曾與皮爾卡丹合作生產皮爾卡丹西服和馬克西姆皮裝) 主持并完成了《目標成本管理》,并在總后所屬軍隊企業推廣。在工行、建行、交行融資三億元人民幣,后與工商銀行西安土門支行合辦三五零七工廠儲蓄所并兼任所長。具有一定的市場營銷經驗,在全面掌握銀行基礎知識的前提下熟練掌握有關個人銀行業務和其他業務知識,并善于從工作實踐中總結和提高服務水平。堅持“兩手抓兩手都要硬”的儲蓄所管理思想,強化服務意識并加強業務管理,強化風險防范意識,曾被譽為“金牌所長”。 香港天威集團珠海天威打印機耗材有限公司 財務總監 (天威集團是一家跨國企業,產品暢銷全球二十多個國家) 根據企業文化,在資金管理方面,在中國銀行等商業銀行融資五億多元人民幣。全面運用流程化管理思想、PDCA循環以及持續改進思想;參與完成企業從MRP到ERP的企業資源系統管理軟件的開發及應用,對企業的管理水平有了一個全面的提升;完善企業全面預算管理,實施滾動預算,提升了預算的精準度和可操作性,保證了企業戰略的實施。 廣州未來之窗建材有限公司 總會計師/總經理 (“未來之窗”鋁塑板是國內數一數二的知名品牌,產品遠銷俄羅斯等歐洲國家;標志性工程有廣州新白云機場、深圳市青少年宮、俄羅斯聯邦大廈等。這家珠三角的民營企業也是我國民營企業的代表。) 在企業成長期最困難的時候,其運用財務思維,進行企業管理,對營銷系統實行三統一,對全國13個分公司實行了賬戶統一,資金統一,人員統一,將以上3項由分公司管理變為由公司統一管理。防范風險,加快資金回籠,并為企業在工行融資一億元人民幣。強化合同管理,不僅注重銷售額,更要注重銷售回款,應收賬款得到明顯控制;每個崗位編制并完善工作流程。 中鋼鋼鐵西安公司 市場部總經理 (中鋼集團為世界500強,西安公司主要經營建筑用鋼材,年營業額超過一百億元人民幣。) 主要負責西安公司核心人員的組建,并強化經銷商的管理;建立基于流程的采購管理及經銷商管理體系;加速資金周轉,成本控制及風險管理,建立起了應付賬款,應收賬款及庫存的獨到管理模式;建立市場定價系統,成為市場風向標,在市場上具有一定的影響力,成為西北市場的領導者;協助財務在招行、工行、建行融資十億多元人民幣。
主講課程: 《非財務人員的財務管理》《企業全面成本化管理》 《經濟數字下的全面預算管理》《企業內部控制與風險管理》 《非財務人員的財務管理》(沙盤模擬) 《經濟數字下的財務報表分析》(制造業) 《看透報表發現企業的秘密》(銀行業) 《經濟報表下的信貸決策》(行長升級版)
學員評價: “常老師把東方經營思想及西方管理方法與資本有機融合,運用時空角使無形資產有形化。打破了我們對財務老師課件常規的認知水平,課件內容清晰,簡明,有體系,當然,還做得很漂亮!” “常老師的課件,系統、條理、全面,是用心寫就的;常老師的講課,清楚、明白、有責任心,是用心講授的;常老師的方法和經驗,豐富、獨特、高效,是用心提煉的!” “常建軍老師是我們見過的最具實戰型的財務老師,不僅僅了解理論功底扎實,實戰經驗更加豐富,分享的都是日常工作中遇到的經典案例,氛圍很好,很受啟發!”
銀保開門紅運作和精細化管理
一、開門紅的意義1、什么是開門紅2、開門紅的意義3、開門紅的重要性二、開門紅的推動舉措1、銷售人員應該做什么:開門紅保費目標與收入目標訂制挑戰高目標;2、管理人員應該做什么:3、開門紅必勝的方法:全面總動員戰術4、改變習慣:“五要六做到”5、開門紅操作流程:熱烈啟動、團隊先行、節奏明快、工具多樣..
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工程項目精細化管理與案例解析
1.1 工程項目市場開發1.1.1工程項目市場環境1.1.2工程項目市場的挑戰與發展趨勢1.1.3工程項目營銷的困境與決策原則1.1.4工程項目營銷的特征與方法1.1.5工程項目營銷策略創新1.1.6 項目策劃與跟蹤1.1.7 項目投標前的風險評估1.2 工程項目投標1.2.1投標/不投標的決策1.2.2投標取勝的..
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財力言商——企業全面經營和非財管理沙盤
一、課程背景: 大多數人在企業中工作時,往往會長期聚焦在一個部門,而當他們獲得晉升時,還是基于相同的部門,這就導致員工在縱向提升的職業道路上難以通觀全局,并清晰地認識到自己在本部門的日常工作、決策和行為中可能會對企業全局帶來的影響。 各個部門的領導者由于上述職業發展通路的原因,缺乏對企業整體經營的全局性了解,從而導致系統性管理思維的欠..
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項目化管理實踐
第一單元 項目化管理1.項目與項目化2.項目化管理對企業的價值3.哪些核心工作適合于項目化管理4.項目化管理的組織支撐跨職能的項目團隊項目化辦公室項目重要干系人5.項目化管理的制度建立6.項目化管理的文化傳播7.項目化管理的推進路線8.多項目管理的策略9.案例..
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新形勢下信貸業務的精細化管理與風險管控
第一講:監管最新政策解讀及監管要求一、銀行業改革與發展的總體趨勢二、今年監管重點內容1. 民營及小微企業服務政策;房地產行業政策;金融扶貧政策以及其他重點領域宏觀調控政策2. 授信管理;不良資產管理;信貸資產轉讓;3. 理財業務;同業業務;表外與合作業務4. 高風險機構處置;異地非持牌機構管理;案件查處和行業廉潔三、監管目..
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新形勢下商業銀行 團隊建設、精細化管理與網點效能提升
第一講:支行行長等管理人員能力管理與提升一、基層管理者角色定位1. 從業務骨干向基層管理者角色轉變2. 避免中層經理的兩種病癥-急于表現、過于緩和3. 針對上中下三層的定位分析4. 管理者的陳述與表達二、實用溝通與領導藝術1. 溝通的作用2. 為啥溝通不暢3. 溝通能力提升4. 職場溝通理念三、支行行長等管理人..
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