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【培訓對象】
•企業各部門團隊； •需常與外界打交道的人員（公關人員，采購人員，銷售人員，客服人員等） •企業高、中、基層各個層級員工
【培訓收益】
俄國大文豪屠格涅夫說：性格即命運。性格的不同型態是暗自牽引你的命運之線， 很大程度上決定人的一生：包括事業成敗、人際關系、生活品質、家庭幸福乃至身體健康。“性格型態”是一把破譯性格密碼的鑰匙，也是一個杰出團隊的建設工具，它能幫 助你深入地了解自己和他人的性格型態特征，正確評估自己的優勢與局限，準確地判斷 和掌握他人的長處與限制，更有效地與他人溝通 建立良好合作關系，形成團隊執行力 “1+1＞2”的效果。
正所謂“知人善用”，一方面是通過探索自己的性格特征去“用” 好自己，發揮優勢、突破局限，更高效地融入團隊；另一方面是通過了解他人的性格特 征去“用”好別人，從性格型態角度出發，找到與不同的“他”最有效的溝通和合作模 式。當自己與團隊合作沒有障礙以及與他人溝通都很順利時，此時團隊也是最高效的。
•企業各部門團隊； •需常與外界打交道的人員（公關人員，采購人員，銷售人員，客服人員等） •企業高、中、基層各個層級員工
【培訓收益】
俄國大文豪屠格涅夫說：性格即命運。性格的不同型態是暗自牽引你的命運之線， 很大程度上決定人的一生：包括事業成敗、人際關系、生活品質、家庭幸福乃至身體健康。“性格型態”是一把破譯性格密碼的鑰匙，也是一個杰出團隊的建設工具，它能幫 助你深入地了解自己和他人的性格型態特征，正確評估自己的優勢與局限，準確地判斷 和掌握他人的長處與限制，更有效地與他人溝通 建立良好合作關系，形成團隊執行力 “1+1＞2”的效果。
正所謂“知人善用”，一方面是通過探索自己的性格特征去“用” 好自己，發揮優勢、突破局限，更高效地融入團隊；另一方面是通過了解他人的性格特 征去“用”好別人，從性格型態角度出發，找到與不同的“他”最有效的溝通和合作模 式。當自己與團隊合作沒有障礙以及與他人溝通都很順利時，此時團隊也是最高效的。
第一部分 自我 他人 情景
◇我們的現狀
自我：優勢局限；他人：形色人生；情景：主觀客觀
◇九型人格性格型態與團隊溝通 團隊合作的關系
人——“揚其長，避其短”與“投其愛，行其好”
第二部分 團隊成員的性格型態識別和區分
◇性格型態自我認知
趣味測試：現場性格型態趨勢判定 對號入座：參加者描述自我性格型態
◇團隊成員九種不同性格型態概述的性格解析
第三部分 通過性格型態提升溝通與合作效率
◇團隊溝通與合作是自我和他人彼此的事情
知人善用 “用”好自己和他人
◇工作效率提升之“團隊溝通”
如何消除團隊合作中的溝通障礙；
如何與團隊融洽相處和有效激勵；
◇工作效率提升之“團隊合作”
第四部分 團隊溫度計
◇學員互動答疑 ◇性格型態綜合應用
舉例說明】
如：九型人格中“第一型完美型”的朋友
天道性格型態系列課程首席培訓師
浙江大學高端培訓項目特聘培訓師
九型人格沙盤模擬授課方式開創者
素心素食公益聯盟義工
【企業】中國石油、東風日產、江淮汽車、平安保險、中國人壽、新華保險、三星電子、一汽豐田、圣象木業、蘇 電器、交通銀行、麥考林、開元旅業集團、酷訊旅游
【教育】清華大學、北京大學、浙江大學、中國傳媒大學、內蒙古大學、華夏心理培訓
【事業】杭州圖書館、蘇州人社局、海南青年干部研修班、四川省生態旅游產業研修班、山東財政廳青年干部研修班、浙江醫院院長思維創新研修班、河南三門峽優秀女干部研修班
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