內訓課內訓課
| (I-MTP)管理專業素養與技能訓練 |
| 主講老師：任朝彥 培訓天數：2 天 專業類別： 中層管理 行業類別： |
| 課程簡介：課程時間 課程大綱 單元提要 單 元 內 容第一天 外出拓展 具體待定 第二天上午8：30-12：00 開訓篇 《學習心態塑造》 開訓儀式《組建學習團隊》 學習團隊的建立.. |
| 管理者溝通與商務匯報——結構性思維應用課程 |
| 主講老師：高春燕 培訓天數：2 天 專業類別： 管理技能 行業類別： |
| 課程簡介：第一章：職業思維模式解決管理者的溝通問題1.高效管理者的三大技能2.什么是有效的溝通：有效溝通的三要素：目的、信息與情感、達成共識3.職業管理者溝通的重要思維模式目標導向讓溝通更高效情.. |
| TTT-內訓師授課技巧 |
| 主講老師：夏瑾言 培訓天數：3 天 專業類別： 管理技能 行業類別： |
| 課程簡介：破冰：培訓準備與學習目標一、分組游戲互動：卡片分組1.熟悉學員2.建立PK機制3.制定獎懲規則二、為什么培訓沒有效果1.學員2.培訓師3.內容三、課程目標第一講：基礎知識一、角色認知1.. |
| 綜合能源服務技術與商業模式 |
| 主講老師：張曦月 培訓天數：2 天 專業類別： 管理技能 行業類別： |
| 課程簡介：一、綜合能源服務發展概述 1、 綜合能源系統概述 2、 綜合能源服務國內外發展現狀3、 綜合能源服務發展前景與展望二、 綜合能源規劃與評估技術 1、綜合能源系統多能互補機理 2、 綜合能源與負荷需求分析方法3.. |
| 安全生產危險源辨識與隱患排查（課綱） |
| 主講老師：王棟 培訓天數：2 天 專業類別： 生產管理 行業類別： |
| 課程簡介：一、引發事故的基本要素二、危險源辨識的基礎三、危險源辨識基礎知識1、危險源定義及辨識的意義2、危險源定義及辨識的核心內容3、分類與代碼四、如何控制風險1、事故致因理論——能量意外釋放理.. |
| 移動互聯網時代門店業績倍增 |
| 主講老師：呂江 培訓天數：3 天 專業類別： 營銷管理 行業類別：通信郵政 |
| 課程簡介：單元一、目標與計劃 1-1目標抑制1-2高效目標分解實施模型1-3目標分解管理系統目標分解5步驟梳理具體考核指標5流程1-4高效目標管理方法生命周期分析法&.. |
| 《物流數字化與智能化》 |
| 主講老師：韓迎娣 培訓天數：2 天 專業類別： 數字化 行業類別： |
| 課程簡介：一、數字變革與物流痛點1、產業互聯網發展歷程2、數字社會化的轉型與變革3、數字技術，改變生產、生活和工作方式4、“5G＋云計算＋AI”成為數字經濟發展重要引擎5、物流核心痛點 – .. |
| 支行（網點）客戶投訴處理與輿情風險管理 |
| 主講老師：劉煒 培訓天數：1 天 專業類別： 運營管理 行業類別：銀行金融 |
| 課程簡介：第一講 銀行突發性事件與輿情危機特征一、突發性事件特征1、突然爆發2、目的性強3、難以預料4、必有原因5、后果嚴重二、銀行突發性事件 “出血點”1、重大事故2、意外事件3.. |
| 銀行品牌定位與傳播 |
| 主講老師：劉煒 培訓天數：2 天 專業類別： 品牌策劃 行業類別：銀行金融 |
| 課程簡介：第一講 銀行品牌定位與傳播體系搭建一、商業生態模式改變1、從客戶到用戶2、從品牌到口碑3、從渠道到入口4、互聯網金融應用二、企業品牌規劃內容1、產品屬性定位2、目標人群定位3、品牌價值追求三、品.. |
| 軍工企業數字化轉型的蛻變重生3 |
| 主講老師：施淵鐘 培訓天數：2 天 專業類別： 數字化 行業類別： |
| 課程簡介：一、背景1.宏觀形勢2.全球數字經濟3.技術創新和模式創新4.信息技術與實體經濟融合5.國家政策案例：國務院國資委辦公廳發布《關于加快推進國有企業數字化轉型工作的通知》6.疫情、中美關系競爭7.人工智能的.. |
| 數字化轉型—業務模式創新 |
| 主講老師：李家貴 培訓天數：2 天 專業類別： 數字化 行業類別： |
| 課程簡介：一、Why: 數字化轉型的背景、目標和要求 1.時代的要求 ：大數據和人工的發展趨勢全球時代背景：數字經濟來臨全球數字經濟發展趨勢以及對創新的啟示全球數字經濟對價值創造者的.. |
| 管理者角色認知與技能提升 |
| 主講老師：杜良鵬 培訓天數：2 天 專業類別： 管理技能 行業類別： |
| 課程簡介：第一單元：管理者角色認知第一講 管理與管理者基本認知1.時代召喚管理理論的變革和進化；管理客體的認知差異2. 管理認知（343）管理的三個效率 ；管理的四大層面；管理者的三項任務組織管理與員工發展：利益、情感.. |
| 管理者角色認知 |
| 主講老師：唐華生 培訓天數：1 天 專業類別： 管理技能 行業類別： |
| 課程簡介： 第一部分、管理者角色認知概述一、管理者角色認知概念二、案例討論，引發大家對管理者角色認知思考三、管理者角色認知意義四、案例討論，讓大家認清管理者角色認知錯亂的危害五、管理者角色錯亂危害六、管理者正確的角色認.. |
| 形呈說前 像印話后 --------公眾表達與演講技巧 |
| 主講老師：徐云松 培訓天數：2 天 專業類別： 管理技能 行業類別： |
| 課程簡介：一 形神兼備----立場亮像壓力分散，怯場化解來源：心去了原則：教學相長分散：對象，環境，內容，自己化解：提問，研討，設計，演練&#.. |
| 公眾演說，魅力展現 |
| 主講老師：李芳 培訓天數：2 天 專業類別： 管理技能 行業類別： |
| 課程簡介：一、精神狀態篇1.認識恐懼與緊張 1） 什么情況下會緊張2） 緊張的原因是什么討論：緊張好還是不好？2、緩解過度緊張的四種途徑1）萬全準備2）降低期望3）正念冥想4）壓力轉移二、有聲語言篇1、.. |
| 高效溝通與人際關系處理 |
| 主講老師：薛飛 培訓天數：1 天 專業類別： 職業素養 行業類別： |
| 課程簡介：◆ 培訓理念宣導※ 溝通的重要性※ 互動一：站立分享※ 課程目標——了解溝通本質，建立高效溝通※ 互動二：拆掉思維的墻，讓“溝通”走進去第一章 還原“溝通&.. |
| 班組長的柔性管理技能提升 |
| 主講老師：趙陽 培訓天數：1 天 專業類別： 管理技能 行業類別： |
| 課程簡介：第一部分：班組長角色認知一、班組長對下的五種角色是領袖不是英雄是警察不是殺手是教練不是裁判是牧師不是上帝是家長不是保姆二、班組長.. |
| 立體式現場管理和改善 |
| 主講老師：任濤 培訓天數：2 天 專業類別： 生產管理 行業類別： |
| 課程簡介：一、立體式人員管理；1、如何關心和愛護你的員工？2、如何引導員工向好的方向？3、如何培養員工具備良好的八大心態？4、如何讓員工開心、樂意做事？5、如何塑造——驅動敬業的工作環境？6、如何用.. |
| 領導力五項行為沙盤模擬 |
| 主講老師：王海波 培訓天數：2 天 專業類別： 領導力 行業類別： |
| 課程簡介：模塊一 建立目標 講解：卓越領導力的特質講解：團隊建設的評估工具沙盤：核心團隊領導力沙盤第一階段【隨機事件】推演講解：阻礙團隊發展的五項障礙概覽模塊二 以身作則 沙盤：核心團隊領導力沙盤第二階段【意識期】推演講解：以.. |
| 黨支部常用文書及范例 |
| 主講老師：李雪梅 培訓天數：2 天 專業類別： 職業素養 行業類別： |
| 課程簡介：一、 黨支部常用文書種類 （一）按機關公文要求分類《中國共產黨機關公文處理條例》對黨的機關的公文界定為：“黨的機關公文，是黨的機關領導、處理公務的具有特定效力和規范格式的文書。”黨的.. |
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