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出口管理部報關員職務說明書
    時間:2022-06-15

 

出口管理部報關員職務說明書

 

 

崗位名稱

報關員

崗位編號

 

所屬部門

出口管理部

直接下屬

 

間接下屬

 

直接上級

出口部主管

崗位概要

 

 

 

 

任職

條件

必備知識

知識要求

    專科(含)以上學歷,市場營銷、國際貿易相關專業,具有國際貿易、經濟類、財務類、營銷類等相關專業知識

其他技能

    有報關員資格證書,熟練用使用辦公軟件,掌握網絡信息化基本技能,包括OA系統等的使用

工作經驗

兩年以上同崗位工作經驗

業務范圍

   熟悉出口工作流程及注意事項,知曉公司海關合同備案、核銷及變更操事宜,熟悉出口貨物申報、商檢等;了解貿易糾紛處理方法及原則

能力素質

   做事有堅韌性、主動性,團隊合作意識強;具備良好的執行能力;誠實正直,有務實精神

崗位目的

    在出口部主管的帶領下,負責公司出口業務的報關事宜

溝通關系

對內溝通

出口部主管、各職能部門

對外溝通

客戶、海關及工商等政府機關

職責范圍

負責程度(“”)

考核標準

支持

部分

全責

1.負責收集海關作業規定及與公司相關的優惠政策,形成書面報告交上級領導

 

 

 

上級領導對信息收集的綜合評價在   分以上

2.根據出口合同準備相關報關文件,并依具體要求準備報關手續所需文件

 

 

 

報關文件、材料準備及時率達100%

3.負責按規定提供齊全、有效、正確的單證,并準確填制出口報關單,辦理報關手續

 

 

 

報關單證制作準確率達到100%

4.負責協助辦理商檢及出口貨物的檢驗工作

 

 

 

工商、海關等部門對公司滿意度評價在   分以上

5.負責就報關是出現的問題主動與海關進行溝通,盡量降低公司損失

 

 

 

報關問題處理及時率達100%

6.負責定期統計出口相關單據,配合財務部及其他相關部門對出口相關單據進行核銷

 

 

 

部門合作滿意度綜合評價在   分以上

7.負責配合海關對公司的稽查和對走私、違規案件進行調查

 

 

 

政府部門對相關案件配合調查的綜合評價在   分以上

8.負責參加企業及部門組織的業務培訓,提高工作效率

 

 

 

業務培訓合格率達   %

9.嚴格按照國家及相關法律法規的相關要求進行出口報關工作

 

 

 

上級領導對公司遵紀守法情況評價在   分以上,且無違紀現象發生

                         

 

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