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管理技能培訓(xùn)專欄

管理技能培訓(xùn)哪個(gè)好?首選行課網(wǎng)。管理技能培訓(xùn)指管理者的角色定位培訓(xùn)、管理溝通培訓(xùn)、團(tuán)隊(duì)激..

課程名稱:格調(diào)——紅酒品鑒
主講老師:趙詩(shī)雨 培訓(xùn)天數(shù):1 天
課程簡(jiǎn)介:一、認(rèn)知紅酒 1、發(fā)展史:東方、西方 2、分類:a無(wú)氣泡 b有氣泡 c混合類衍生酒 2)根據(jù)糖分區(qū)分 干型葡萄酒:含糖量不大于4.0g/ 半干型葡萄酒:含糖量在4.0 - 12.0g/ 半甜型葡萄酒:含糖量在12.0 -..
課程名稱:綜合能源服務(wù)發(fā)展模式及落地路徑分析
主講老師:曹甄俊 培訓(xùn)天數(shù):1 天
課程簡(jiǎn)介:1形勢(shì)分析 1.1電力體制改革:管住中間 1.2避免被管道化:增值服務(wù) 1.3競(jìng)爭(zhēng)者頻沖擊:需求多元 1.4國(guó)網(wǎng)8號(hào)文:發(fā)展戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型 1.5對(duì)策:內(nèi)部降本增效、外部構(gòu)建業(yè)務(wù)生態(tài) 2綜合能源服務(wù)相關(guān)概念 2.1內(nèi)涵與外延 ..
課程名稱:EHS專員全面技能提升
主講老師:姜明忠 培訓(xùn)天數(shù):2 天
課程簡(jiǎn)介:開(kāi)篇:這樣的環(huán)境您愿意在此生活嗎? 第一講:環(huán)境保護(hù)篇 ²通過(guò)呼吸排出二氧化碳是屬于破壞環(huán)境嗎? ²環(huán)境管理的歷史演變以及最新的環(huán)境保護(hù)理念 ²當(dāng)前企業(yè)主要面臨的環(huán)保風(fēng)險(xiǎn)與應(yīng)急對(duì)策 ²H..
課程名稱:高情商師傅帶教溝通術(shù)
主講老師:范遠(yuǎn)飛 培訓(xùn)天數(shù):1 天
課程簡(jiǎn)介:導(dǎo)入:高績(jī)效的徒弟從哪里來(lái)? 1.情商 1.1 識(shí)別自己的情緒 管理故事:仁者心動(dòng) 1.2 識(shí)別他人的情緒 管理故事:陳平渡河記 1.3 管理自己的情緒 管理故事:兩個(gè)做生意的兒子 1.4 管理他人的情緒 管理故事:秀..
課程名稱:高效溝通
主講老師:田淼 培訓(xùn)天數(shù):2 天
課程簡(jiǎn)介:從溝通的深度認(rèn)知 到對(duì)其“道 法 術(shù)” 三個(gè)層次的剖析與實(shí)踐, 讓溝通做到自然有效有度有力! 序號(hào) 課程內(nèi)容 開(kāi)篇 溝通重不重要?知道不等于會(huì) 第一章 我們對(duì)職場(chǎng)溝通了解有多少? 一、是溝通與管理溝..
課程名稱:電網(wǎng)企業(yè)消防安全管理專題培訓(xùn)
主講老師:張曦月 培訓(xùn)天數(shù):3 天
課程簡(jiǎn)介:第一節(jié):消防基礎(chǔ)知識(shí) 此部分主要介紹燃燒的條件、特點(diǎn)及火災(zāi)形成的基本知識(shí),從而根據(jù)不同火災(zāi)形成的機(jī)理采取適當(dāng)?shù)臏缁鸫胧? 一、燃燒條件 二、燃燒類型及其特點(diǎn) 三、燃燒產(chǎn)物 四、火災(zāi)的定義、分類及危害 五、火災(zāi)發(fā)生的常見(jiàn)原因 ..
課程名稱:逆商AQ提升修煉——彈性面對(duì)逆境與挑戰(zhàn)
主講老師:楚易 培訓(xùn)天數(shù):2 天
課程簡(jiǎn)介:第一單元:AQ概論 問(wèn)題一:什么叫AQ?AQ與IQ、EQ有何異同? 1、提問(wèn)、思考、回答 分 享:從IQ、EQ到AQ 2、AQ的定義:AQ是引起逆境順轉(zhuǎn)的潛在力量 3、AQ人人皆有,卻非人人珍惜、善用 4、關(guān)于逆境的哲學(xué)思考..
課程名稱:計(jì)劃管理和統(tǒng)籌安排
主講老師:侯春梅 培訓(xùn)天數(shù):2 天
課程簡(jiǎn)介:一、什么是計(jì)劃管理 (一)什么是計(jì)劃管理 1、計(jì)劃管理的概念 2、PDCA循環(huán)工作法 3、計(jì)劃管理的種類 案例練習(xí):分組練習(xí)計(jì)劃風(fēng)景線 (二)計(jì)劃管理的三個(gè)階段 1、事前管理 2、事中管理 3、事后管理 (三)計(jì)劃編..
課程名稱:EHS安全管理體系建設(shè)
主講老師:孫大益 培訓(xùn)天數(shù):2 天
課程簡(jiǎn)介:第一講:杜邦安全理念解讀 一、杜邦公司背景及安全文化發(fā)展旅程 1. 黑火藥的教訓(xùn) 2. 1818年的三個(gè)決策 3. 從“零事故意識(shí)”到“工作外安全” 二、解讀杜邦公司十大安全理念..
課程名稱:管理變革與流程再造
主講老師:史俊慧 培訓(xùn)天數(shù):1 天
課程簡(jiǎn)介:一、 變革的必要性和緊迫性 1、變革的時(shí)代背景 2、經(jīng)營(yíng)環(huán)境變化的要求 3、企業(yè)自身發(fā)展的要求 4、積極擁抱變革 5、變革的兩個(gè)維度 6、變革三大障礙與應(yīng)對(duì) 7、提升變革精神的措施 二、管理理念的深層變革 1、傳統(tǒng)管理..
課程名稱:有話好說(shuō)——職場(chǎng)高效溝通技巧
主講老師:高永華 培訓(xùn)天數(shù):2 天
課程簡(jiǎn)介:互動(dòng):職場(chǎng)日常溝通中常見(jiàn)的問(wèn)題有哪些? 第一講:溝通的基石 一、人際交往的雙贏思維 1. 什么是雙贏思維 1)基本原則:有效、持久的人際關(guān)系來(lái)自互利互惠 2)主要思維:不僅為自己也為別人謀利益,不是靠獨(dú)立競(jìng)爭(zhēng)來(lái)加強(qiáng)人際關(guān)系 ..
課程名稱:升維思考與創(chuàng)新管理
主講老師:季佩楓 培訓(xùn)天數(shù):2 天
課程簡(jiǎn)介:一、企業(yè)組織/職業(yè)管理者面臨的環(huán)境壓力與機(jī)遇: 1、卓越管理者的科學(xué)學(xué)習(xí):基礎(chǔ)知識(shí)、專業(yè)能力、系統(tǒng)學(xué)科與復(fù)雜思考; 2、開(kāi)啟真正成長(zhǎng)的前提:客觀認(rèn)知與敏銳感知能力; 3、不確定時(shí)代:外部紅利與內(nèi)部紅利、粗放發(fā)展與精細(xì)管理 4、組..
課程名稱:精進(jìn)之路——從專家到管理
主講老師:蒿淼 培訓(xùn)天數(shù):2 天
課程簡(jiǎn)介:1 第一模塊:管理的誤區(qū) 1.1 團(tuán)隊(duì)管理者的錯(cuò)誤大部分來(lái)源于管理者并不知道管理邊界 1.2 團(tuán)隊(duì)管理的本質(zhì) 1.3 管理者困境 1.3.1 能力差異 1.3.2 慣性與惰性 1.3.3 成就感缺失 1.3.4 定位模糊 ..
課程名稱:管理三板斧工坊
主講老師:陳衛(wèi)中 培訓(xùn)天數(shù):2 天
課程簡(jiǎn)介:模塊一、轉(zhuǎn)角色-管理者角色認(rèn)知 一、建學(xué)習(xí)型團(tuán)隊(duì)(小組) 共創(chuàng):選出小組的組長(zhǎng)、政委、書(shū)記員、隊(duì)名、口號(hào)、隊(duì)員風(fēng)采展示 二、主管的角色定位及職責(zé)要求 1、 小組研討--員工與管理者的區(qū)別? 2、 從業(yè)務(wù)骨干到管理者的角色轉(zhuǎn)變?..
課程名稱:卓有成效的管理者
主講老師:金劍峰 培訓(xùn)天數(shù):2 天
課程簡(jiǎn)介:課程綱要及具體內(nèi)容 訓(xùn)練工具及導(dǎo)出績(jī)效 1、 主管經(jīng)理與新的角色轉(zhuǎn)變  經(jīng)理人的角色分析:業(yè)務(wù)和技術(shù)出身  管理發(fā)展的四個(gè)階段與現(xiàn)代企業(yè)系統(tǒng)管理;  現(xiàn)代管理的概念與內(nèi)涵:方向、團(tuán)..
課程名稱:壓力疏解與情緒管理
主講老師:金劍峰 培訓(xùn)天數(shù):2 天
課程簡(jiǎn)介:課程綱要 訓(xùn)練工具、績(jī)效與成果 1. 壓力+情緒管理框架體系與壓力值測(cè)試  壓力的定義與具體的內(nèi)涵  壓力與情緒管理的框架體系、壓力與績(jī)效關(guān)系  案例學(xué)習(xí):壓力值測(cè)試與自己的壓力問(wèn)..
課程名稱:安全生產(chǎn)法解讀
主講老師:孫大益 培訓(xùn)天數(shù):2 天
課程簡(jiǎn)介:前言: 1)《安全生產(chǎn)法》的作用 2)《安全生產(chǎn)法》取得的成效 3)《安全生產(chǎn)法》的立法目的 4)《安全生產(chǎn)法》修改背景 小組討論:如何看待《安全生產(chǎn)法》的修正? 第一講:2021版新安法的主要內(nèi)容 一、新安法新增內(nèi)容 ..
課程名稱:愛(ài)上課程TTT系列——培訓(xùn)師授課技能提升訓(xùn)練
主講老師:趙衛(wèi) 培訓(xùn)天數(shù):2 天
課程簡(jiǎn)介:第一講:打牢根基——登臺(tái)準(zhǔn)備前奏篇 一、良好的講師形象 1. 你的形象是否令人愉悅? 2. 重視良好的第一印象 3. 培訓(xùn)師專業(yè)形象及服裝要求 4. 奇妙的服裝色彩 二、應(yīng)對(duì)緊張的方法和技巧 1. ..
課程名稱:會(huì)議管理心理學(xué)--高效焦點(diǎn)解決式SF+實(shí)戰(zhàn)技巧
主講老師:祁娜 培訓(xùn)天數(shù):2 天
課程簡(jiǎn)介:一.凡是會(huì)議,必有準(zhǔn)備 1.會(huì)議的最大成本——時(shí)間成本 2.沒(méi)有結(jié)果的會(huì)議=對(duì)公司犯罪 3.沒(méi)有準(zhǔn)備的會(huì)議=集體謀殺 4.解決方法:事先檢查制度 5.沒(méi)有準(zhǔn)備好=必須取消 6.開(kāi)會(huì)前—&m..
課程名稱:重塑新時(shí)代班組管理
主講老師:翟振芳 培訓(xùn)天數(shù):2 天
課程簡(jiǎn)介:第一部分 新時(shí)代管理之“變”  從傳統(tǒng)管理到人本管理的三個(gè)轉(zhuǎn)變 ——管理哲學(xué)的轉(zhuǎn)變 ——管理思維的轉(zhuǎn)變 ——管理工具..
 
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