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| 供電系統火災風險分析專題培訓 |
| 主講老師：張曦月 培訓天數：2 天 專業類別： 管理技能 行業類別：電力煤炭 |
| 課程簡介：第一節：關于供電系統的火災介紹1、供電系統火災危害與分類2、供電系統火災的特點3、變電站火災風險評估的意義第二節：變電站與變電設備1、變電站功能和分類2、變電站主要設備3、數字化變電站第三節：燃燒與火災 .. |
| QC知識專題培訓 |
| 主講老師：張曦月 培訓天數：2 天 專業類別： 管理技能 行業類別： |
| 課程簡介：第一節：QC小組概述一、質量與質量管理1、什么是質量？2、質量管理3、質量管理八項基本原則二、QC小組的概念與分類1、QC小組的概念2、QC小組的性質和特點3、QC小組的分類三、QC小組活動的宗旨和作.. |
| 電力體制改革與新能源發展趨勢分析 |
| 主講老師：張曦月 培訓天數：2 天 專業類別： 管理技能 行業類別：電力煤炭 |
| 課程簡介：第一節：當前我國電力行業現狀和新能源發展趨勢一、裝機增長較大但電力需求偏弱1、電力投資較快增長；2、新增電源規模創歷年新高3、電源規模持續快速增長4、新增電網規模同比下降5、電網跨省區輸送能力進一步提升6、電.. |
| 供電公司基建項目標準管理課程大綱 |
| 主講老師：嚴峻 培訓天數：1 天 專業類別： 管理技能 行業類別：電力煤炭 |
| 課程簡介：第一部分：《國家電網公司基建安全管理規定》培訓內容：為貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產方針，落實《中華人民共和國安全生產法》、《建設工程安全生產管理條例》等有關安全生產的法律、法規和標準，適應國.. |
| 技術類課程開發與授課技巧 |
| 主講老師：李芳 培訓天數：4 天 專業類別： 管理技能 行業類別： |
| 課程簡介：第一部分 技術類培訓概述一、內訓師的職責與角色定位•編: 專業的邏輯內容設計、有效的多元方法設計•導: 培訓全流程環節把控•演: 積極表達與完美呈現、氛圍營造與有效控場二、內訓師的職業素.. |
| 在改革中做好共青團工作 |
| 主講老師：劉藝強 培訓天數：2 天 專業類別： 管理技能 行業類別：黨政機關 |
| 課程簡介：一、全面推進團的改革，是共青團緊跟黨不忘初心、繼續前進的嶄新征程1、共青團是在黨的領導下創造了光輝歷史與光榮傳統的群眾組織2、將共青團改革作為全面深化改革、全面從嚴治黨的重要舉措加以推進3、學習并落地《共青團中央改革方案》 .. |
| 學習習近平總書記關于能源革命的重要論述 |
| 主講老師：曹甄俊 培訓天數：1 天 專業類別： 管理技能 行業類別：電力煤炭 |
| 課程簡介：1雙碳目標戰略意義與路徑1.1國際國內能源格局1.2我國應對氣候變化立場與態度1.3“雙碳”目標的緊迫性1.4國家經濟安全和資源安全2電力系統碳中和路徑分析2.1碳達峰與碳中和實施路徑.. |
| 個人品牌打造與朋友圈運營 |
| 主講老師：程功 培訓天數：2 天 專業類別： 運營管理 行業類別： |
| 課程簡介：先提幾個問題：1、你的微信號是做什么用的？2、微信朋友圈是不是只能做展示3、宣傳營銷是不是還是以線下傳統渠道為主第一部分 互聯網的核心邏輯——流量＆魚缸一、新媒體與傳統媒體的異同1、新媒體.. |
| 新時代“五型”班組卓越管理模式 |
| 主講老師：翟振芳 培訓天數：2 天 專業類別： 管理技能 行業類別： |
| 課程簡介：第一部分新時代管理之“變” 新時代管理之“變”——管理哲學的轉變：從資本到人本——管理思維的轉變：從監督到促進.. |
| 攻心為上---管理心理學的原理與應用 |
| 主講老師：常峰源 培訓天數：2 天 專業類別： 管理技能 行業類別： |
| 課程簡介：第一講：深刻解讀自己一、從自我覺察到貴在自知二、心理小測試---《我是誰》1、了解自己在情商5個維度的表現2、了解自己的管理風格3、認識自己個性與企業文化的匹配度第二講：自我情緒與行為管理一、良好的自我管理有.. |
| 從DD事件解析數據和隱私監管風暴 |
| 主講老師：馬兆林 培訓天數：2 天 專業類別： 大數據 行業類別： |
| 課程簡介：一、App開啟嚴厲監管模式1.互聯網迎來“個人信息安全”監管新階段2.完善“數據生產要素市場化”配套法律制度3.DD事件,我國網絡安全審查和建設重要轉折點二、網絡信息安全法.. |
| 劉成熙老師-核心課程-戰略解碼與組織協同 |
| 主講老師：劉成熙 培訓天數：2 天 專業類別： 戰略管理 行業類別：不限行業 |
| 課程簡介：劉成熙老師-核心課程-戰略解碼與組織協同主講：劉成熙老師課程前言戰略解碼與組織協同是指通過可視化的方式，將組織的戰略轉化為全體員工可理解、可執行的行為的過程。以公司戰略和部門業務目標為基礎，自上而下垂直分解，保證縱向.. |
| 從業務精英到管理高手 |
| 主講老師：鈕宏濤 培訓天數：3 天 專業類別： 管理技能 行業類別： |
| 課程簡介：第一篇：理念轉變層次第一講：認知突圍——高效管理者關鍵跨越的認知一、企業低效管理的困境1. 企業管理狀態的4種類型2. 低效管理帶來的五大困境1）造成資源大量浪費2）造成管理者疲于應付.. |
| 中高級培訓講師（TTT）高效焦點解決式訓練 |
| 主講老師：祁娜 培訓天數：2 天 專業類別： 職業素養 行業類別： |
| 課程簡介：第一天：前言：視頻賞析——選擇你喜歡的演講風格一、中高級培訓講師角色認知與心態養成1. 中高級培訓講師角色認知A、與老師的區別B、與領導的區別C、與演員的區別D、授人以魚與授人以漁的平.. |
| 從陌電到客戶轉介——全流程標準化技能鍛造 |
| 主講老師：趙亦冰 培訓天數：2 天 專業類別： 營銷管理 行業類別：銀行金融 |
| 課程簡介：導入篇：市場競爭格局的反思1. 客戶除了銀行，還接到哪些機構的電話？2. 銀行的電話營銷，客戶到底排斥嗎？3. 客戶經營的全流程完全通過線上完成，是否可行？4. 線上經營的缺點有哪些？一、資管格局的改變導入：資管.. |
| 情緒與壓力管理 |
| 主講老師：陳玨 培訓天數：1 天 專業類別： 管理技能 行業類別： |
| 課程簡介：一、什么是情緒管理？1、重新認識情緒2、拓展情緒表達素材，從情緒詞匯表中尋找對應情緒3、用正確的態度應對情緒4、區分情緒和想法互動練習+小組討論：情緒詞典二、情緒是怎么產生的？1、情緒產生的特點2、情緒的.. |
| 陽光心態打造 ---在不確定的環境中修煉積極心態 |
| 主講老師：劉梅 培訓天數：2 天 專業類別： 管理技能 行業類別： |
| 課程簡介：（一）積極主動心態1.積極心態——工作原動力積極心態的定義積極心態的打造2.主動心態——贏得一切主動心態的定義主動心態的打造（二）空杯學習心態1.空杯心態&.. |
| 從人才標準到學習地圖的設計 |
| 主講老師：辛絳 培訓天數：2 天 專業類別： 職業素養 行業類別： |
| 課程簡介：導引——地圖與學習地圖1. 學習地圖的定義2. 學習地圖的用途3. 繪制地圖的步驟案例分析：新疆一日游第一講：人才標準的意義與價值一、人才標準的意義1. 人才標準的含義視頻互動：《.. |
| 非人力資源經理的人力資源管理 |
| 主講老師：欒光宇 培訓天數：2 天 專業類別： 人力資源 行業類別： |
| 課程簡介：第一講：人力資源管理的發展歷程一、管理學的發展歷程1. 科學管理階段及代表人物泰勒介紹2. 人際關系階段及代表人物梅奧介紹3. 現代管理階段及代表人物德魯克介紹二、人力資源管理需要掌握的經濟學知識1. 勞動力資源.. |
| 培訓管理者五項技能修煉 |
| 主講老師：陳賽紅 培訓天數：2 天 專業類別： 職業素養 行業類別： |
| 課程簡介：第一部分：學習運營官的角色定位1. 培訓管理面臨的5個困局2. 學習運營官的定位3. 學習運營官的關鍵任務案例1：萬達學院的培訓年終報告案例2：某科技公司培訓管理員崗位說明書問卷測試：你過去在培訓管理工作中的定位.. |
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