內訓課內訓課

職業生涯規劃與職業發展 |
主講老師:王哲光   培訓天數:2 天   專業類別: 職業素養 行業類別: |
課程簡介:一、選擇比努力更重要1、從現在看未來1)職業精英的過去和現在2)思維的創造先于實際的創造3)思維轉換的力量演練:做做看2、設計你的精彩人生1)什么是職業生涯規劃2)設計職業生涯的原則3)職業生涯規劃的.. |
創新思維: 敏捷創新與經營管理可持續創新 |
主講老師:金超   培訓天數:2 天   專業類別: 企業管理 行業類別: |
課程簡介:第一部分 創新思維與創新型人才1、移動互聯時代最強音:創新思維與競爭加速度2、敏捷創新與企業經營管理可持續創新2-1 經濟下行期的創新思維與經營逆襲 2-2 6種經典創新思維2-3 撕開神秘面紗:人人都能創新第二.. |
工程造價司法鑒定實操中的運用 |
主講老師:徐寶洲   培訓天數:2 天   專業類別: 項目管理 行業類別: |
課程簡介:一、工程造價鑒定概述1、工程造價鑒定機構2、工程造價鑒定人3、工程造價鑒定4、鑒定依據二、當事人訴訟前委托造價咨詢的作用《證據規定》第41條規定:“對于一方當事人就專門性問題自行委托有關機構或者人員出.. |
獵頭工作的招聘藝術 |
主講老師:陳琦   培訓天數:2 天   專業類別: 人力資源 行業類別: |
課程簡介:第一講:辛辛苦苦的獵頭工作1、中國獵頭市場現狀2、何為獵頭工作什么樣的人適合從事獵頭工作獵頭從業者所需的核心能力3、我國企業高管們的擇業觀4、獵頭工作的視野案例:獵頭工作的“生意經” .. |
政商禮儀專題培訓 |
主講老師:彭清清   培訓天數:1 天   專業類別: 商務禮儀 行業類別: |
課程簡介:1、禮從何來?案例導入:“尊位”在哪里 ?依據是什么? 政務商務禮儀概述 解析政務禮儀的內涵與特點 政務接待禮儀的核心要素 政務接待拜訪案例分析.. |
競賽輔導方案 |
主講老師:陳瀅妃   培訓天數:2 天   專業類別: 管理技能 行業類別: |
課程簡介:第一講 風采展示一、接待禮儀的七項修煉1.微笑的魅力 2.熱情的迎客禮儀 3.情緒控制與表情神態 4.運.. |
競賽專題輔導課程安排 |
主講老師:曹甄俊   培訓天數:2 天   專業類別: 管理技能 行業類別: |
課程簡介:第一天(白天+晚上)上午競賽規則與得分要點解析課程設計表規范填寫方法及注意要點板書與教具的使用規范課程訓練推進模型概念表述(重建指導.. |
如何做優秀黨支部書記 |
主講老師:秦永春   培訓天數:1 天   專業類別: 管理技能 行業類別:黨政機關 |
課程簡介:一、正確把握黨支部書記的角色定位(一)把握方向的“黨代表”(二)支部班子的“主心骨”(三)單位建設的“領頭羊”(四)凝聚力量的“粘合劑&.. |
檢修項目全過程管理專題培訓 |
主講老師:張曦月   培訓天數:2 天   專業類別: 管理技能 行業類別: |
課程簡介:第一節:關于檢修項目管理一、基本術語1、項目管理2、檢修項目管理3、檢修全過程規范化管理4、檢修等級5、檢修項目分類二、項目管理的過程方法1、PDCA過程方法的引入和應用2、管理的系統方法3、項目.. |
員工職業道德培訓課程大綱 |
主講老師:張曦月   培訓天數:2 天   專業類別: 職業素養 行業類別: |
課程簡介: 一、員工為什么要遵守職業道德? (一)道德是做人的根本 1. 道德的內涵 2. 道德是做人的根本 3. 職業道德是協調與同事與領導間關系的法寶 (二)職業道德與自身發展 1. 職業道德與人格 2. 職業道德.. |
人員密集場所應急突發事件的處理課程大綱 |
主講老師:張曦月   培訓天數:2 天   專業類別: 管理技能 行業類別: |
課程簡介:第一節:關于人員密集場所一、何為人員密集場所二、人員密集場所的特點三、人員密集場所的安全管理原則四、人員密集場所的安全管理目的第二節 安全應急管理知識一、《國家最新應急管理條例》核心內容解讀二、應急管理的.. |
情境沙盤模擬演練課程 團隊建設與高效溝通版 |
主講老師:王長震   培訓天數:2 天   專業類別: 沙盤模擬 行業類別: |
課程簡介:第一篇 簡 述“吉塔行星”是阿爾法共和國中央商業學校的一個測試游戲,一些7人小組要參與這個游戲。每個小組都是一艘宇宙飛船上的成員,你們的飛船在吉塔行星上墜毀了,你們的任務就是想辦法生存下來。評 論.. |
金錢羅盤 |
主講老師:王長震   培訓天數:2 天   專業類別: 管理技能 行業類別: |
課程簡介: 1、 手里現金達到10萬元可抽大機遇。 2、 停留或經過銀行結算日,可向銀行領取當季現金流。 3、 忘記領取季度現金流或移動碰到別人的棋子,罰款1000元。 4、 健康公益日繳納工資收入的1/5,可以再投擲一次骰子。 .. |
目標分解與計劃管理沙盤模擬 |
主講老師:秦瑋琳   培訓天數:2 天   專業類別: 管理技能 行業類別: |
課程簡介:第一單元:引論比利牛斯山地圖第二單元:沙盤推演—沙漠掘金1. 沙盤歷史2. 沙盤推演規則和任務3. 團隊組建4. 沙盤推演5. 沙盤推演結果分析第三單元:目標管理概述1. 什么是目標?.. |
非職權影響力 |
主講老師:蘇偉杰   培訓天數:2 天   專業類別: 領導力 行業類別: |
課程簡介:第一部分 對非職權影響力的基本認知 1.1 我們被什么所影響?——影響力無處不在——影響力決定了別人的行動——職權影響力與非職權影響力 游戲、討論、.. |
運用法治思維 強化依法治企依法治企專題講座提綱 |
主講老師:鄭志東   培訓天數:1 天   專業類別: 管理技能 行業類別: |
課程簡介:1、加強體制機制建設,夯實依法依規治企的基礎:深刻認識依法治企的重要意義:領導干部要提高政治站位,貫徹落實黨中央重大部署決策;依法治企是全面推行依法治國的微觀基礎;依法治企是市場經濟的必然要求;依法治企是企業改革發展.. |
華為數字化轉型 |
主講老師:李家貴   培訓天數:2 天   專業類別: 數字化 行業類別: |
課程簡介:第一章:為什么轉1.1 體驗提升數字化轉型的五個層級解析打破工業化時代的不可能三角1.2 效率提升企業利潤公式解析數字孿生和數字智能的作用1.3 模式創新組織模塊化沉淀和自由組合業務流程重新設計第.. |
銷售團隊管理·三板斧 ——打造一支能打勝仗的業務團隊 |
主講老師:吳錚力   培訓天數:2 天   專業類別: 管理技能 行業類別:不限行業 |
課程簡介:第一講:定目標一、目標管理·三原則1. 目標的重要性 2. 目標管理三層次:組織層,團隊層,個人層3. 目標管理CRA原則1)C:全面的 Complete2)A:共識的 Agreement3)R:激.. |
轉型期的人力資源管控與規劃 |
主講老師:侯春梅   培訓天數:1 天   專業類別: 人力資源 行業類別: |
課程簡介:導入:問題與挑戰,人力資源如何支撐轉型期的各種變革?一、企業轉型期所面臨的人力資源管理問題(一)企業發展的不同階段的人力資源管理問題1、初創階段:主要瓶頸是核心人才的招募2、發展階段:主要瓶頸是崗位人才的評估、發展,量才.. |
跨部門溝通與高效會議 |
主講老師:侯春梅   培訓天數:1 天   專業類別: 管理技能 行業類別: |
課程簡介:導入:由一則數據說起一、什么是跨部門溝通1、什么是跨部門溝通2、跨部門溝通的重要性3、我們為什么要學習跨部門溝通—部門墻的存在(1)用心理解最重要的一個字“跨”(2)跨部門溝通.. |
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