內訓課內訓課
| 開心銷售、快樂生活 |
| 主講老師：魏巍 培訓天數：2 天 專業類別： 銷售技巧 行業類別： |
| 課程簡介：一、 心態梳理1、雞尾酒會讓學員感受到這次培訓和自己的關系，并且讓學員預想一年后客戶或者同事會用哪些正面的詞匯評價自己，讓學員自己給自己設定一個高目標和努力的方向。2、優秀員工案例分享通過優秀員工的案例分享，讓學員感受到.. |
| 儒家思想與現代企業管理 |
| 主講老師：王澤仁 培訓天數：2 天 專業類別： 企業管理 行業類別： |
| 課程簡介： 開場語1. 儒家思想概論2. 儒家思想發展第一講 儒家思想與自我管理1. 每個人皆可成為職場精英1) 儒家人性學說對管理學的啟示 人性善 人性惡=.. |
| 演說與職場口才提升訓練 |
| 主講老師：李泉峰 培訓天數：2 天 專業類別： 職業素養 行業類別： |
| 課程簡介：第一天 導入：沙場點兵-學員公眾演講展示（分析學員目前演講水平）小組荒島求生1. 糧草先行-五定演講文件制作1.1定主題1.1.1三類常見的演講主題 1.1.2主題設計的三大原則練習：在《高效演講設計表》.. |
| SIT盒內創新工具 |
| 主講老師：駱欣慶 培訓天數：2 天 專業類別： 中層管理 行業類別： |
| 課程簡介：一、引子1. 新時代需要新思維2. 新技術引導新商業3．不創新，就被淘汰創新需要新認知創新需要新思維SIT盒內創新工具概述二、創新概述1.經典的創新概念.. |
| 高情商DBT行為訓練工作坊 |
| 主講老師：易文睿 培訓天數：2 天 專業類別： 管理技能 行業類別： |
| 課程簡介：A階段——情緒辨析訓練一、讀懂情緒是情緒管理的第一步1、情緒分類分析2、適應性情緒與衍生情緒3、互動：情緒掃描訓練二、情緒經歷步驟解讀1、情緒與想法的轉化2、互動：情緒分離訓練法三.. |
| 高效溝通與跨部門溝通技能提升 |
| 主講老師：呂翠 培訓天數：1 天 專業類別： 管理技能 行業類別： |
| 課程簡介：第一單元 認識溝通導入：溝通技巧是成功人士必備的三大基本技能之一第一講：溝通的實質一、來自“互聯網+”時代的溝通新挑戰1. 智能時代的“溝通”新變化2. 走出微時代，.. |
| 和衷共濟：心理教練技術在員工談話中的應用 |
| 主講老師：呂翠 培訓天數：1 天 專業類別： 管理技能 行業類別： |
| 課程簡介：第一講：什么是心理教練式溝通一、心理教練型領導技術小組討論：你的下屬有什么表現呢？1．驚人的數字：教練型領導者的價值2．教練的根本原理及角色定位3．教練型領導與傳統領導的區別4．教練型領導的三個層次和主要障礙.. |
| 演講與表達 |
| 主講老師：呂翠 培訓天數：1 天 專業類別： 銷售技巧 行業類別： |
| 課程簡介：第一講：結構設計—確保演講結構流暢、娓娓道來一、精彩演講三要素——如何設計一場精彩的演講？1. 開場一鳴驚人：吸引聽眾，引發好奇2. 中間擲地有聲：理性說服、感性共鳴3. 結尾畫龍點睛.. |
| 整合思維與問題分析解決課程大綱 |
| 主講老師：侯春梅 培訓天數：1 天 專業類別： 管理技能 行業類別： |
| 課程簡介：（一）為什么需要整合思維1、管理者解決問題的思維短板和誤區（1）直線思考（2）局限思考（3）思維定勢束縛（4）解決問題能力2、什么是整合思維3、整合思維的特征（1）融不可融之物（2）調不可調之事（.. |
| 線上課程設計與組織實施 |
| 主講老師：侯春梅 培訓天數：1 天 專業類別： 管理技能 行業類別： |
| 課程簡介：一、線上培訓的基礎知識 1、線上培訓的重要性（1）線上學習是組織員工開展場景化、移動式學習的重要手段（2）是數字化時代要求.. |
| 中、高層管理者保密素養提升 |
| 主講老師：肖章 培訓天數：1 天 專業類別： 職業素養 行業類別： |
| 課程簡介：總體框架：商業秘密保護工作的極端重要性商業間諜竊取商業秘密主要手段商業秘密泄露的主要渠道和途徑中、高管如何履行保密管理職責加強企業商業秘密保護綜合措施綱要內容：一、商業秘密保護工作的極端重要性（一）商業秘.. |
| 培訓體系搭建課程大綱 |
| 主講老師：侯春梅 培訓天數：2 天 專業類別： 管理技能 行業類別： |
| 課程簡介：導入：一段有關工業4.0培訓的視頻（一）企業培訓的現狀1、培訓多是臨時性的救火式培訓2、為了培訓而培訓，培訓效果不佳3、培訓出勤率不高，學員積極性不夠4、內訓講師少，課程更新速度慢5、培訓方式與效果評估方法單一 .. |
| 創新思維締造課程大綱 |
| 主講老師：侯春梅 培訓天數：1 天 專業類別： 管理技能 行業類別： |
| 課程簡介：第一講：創新與創新能力開發 一、創新包含的五個方面1、提出一種新的經營思路并加以有效實施2、創設一個新的組織機構并使之有.. |
| 企業戰略管理實操訓練 |
| 主講老師：熊鶴齡 培訓天數：2 天 專業類別： 戰略管理 行業類別： |
| 課程簡介：第一部分：戰略管理概述1、戰略的定義（1）戰略理解萬花筒（2）戰略的定義2、戰略的內涵（1）戰略的5P內涵（2）戰略體系3、戰略管理的內涵（1）戰略管理內涵（2）戰略管理過程4、戰略管理的理論歷程.. |
| 國企改革三年四項指標提升技巧 |
| 主講老師：高思祿 培訓天數：1 天 專業類別： 企業管理 行業類別： |
| 課程簡介：第一部分 完善中國特色現代企業制度，深化公司治理改革1.公司治理是現代企業制度的核心2.現代企業制度“三會一層”治理模式3.改革完善國資監管與授權經營體制4.如何通過戰略性重組、專業化整合大力推進.. |
| 項目管理五步法 |
| 主講老師：朱煥 培訓天數：1 天 專業類別： 項目管理 行業類別： |
| 課程簡介：項目管理第一步：筑基固本 范圍龍頭項目管理概述項目管理：范圍管理是龍頭項目需求文件和范圍說明書項目工作分解結構WBS的制定范圍變更流程與管理（針對需求變動和范圍蔓延）案例分享和討論◇課堂研討及實戰演練：1.. |
| 高質量客戶分渠道管理與開發標準流程 |
| 主講老師：楚易 培訓天數：2 天 專業類別： 管理技能 行業類別： |
| 課程簡介：前言：后疫情時代下我們講如何認知市場的危與機一、烏卡（VUCA）時代下市場的顯著特點是1、不確定性（Uncertainty）2、易變性（Volatility）3、復雜性（Complexity）4、模糊性（Ambigu.. |
| 化繭成蝶——新時期基層直線經理管理能力提升訓練營 |
| 主講老師：楚易 培訓天數：2 天 專業類別： 管理技能 行業類別： |
| 課程簡介：一、“上接戰略·下接績效“移動互聯網時代的新型班組長能力需求（一）關于新型班組長能力模型的背景和意義1、社會轉型對班組管理提出了新要求2、移動互聯網對班組管理產生了新影響3、經濟發展.. |
| 門店銷售與服務“七步”曲 |
| 主講老師：王波 培訓天數：1 天 專業類別： 營銷管理 行業類別： |
| 課程簡介：第一講 陽光銷售心態塑造—四人心態員工心態決定服務質量與銷售業績，決定影樓發展。當我們面對客戶時，應該具有：一、大人心態 - 像喜歡孩子那樣喜歡客戶！ .. |
| “柔性管理”——新生代員工管理與引導 |
| 主講老師：楚易 培訓天數：2 天 專業類別： 管理技能 行業類別： |
| 課程簡介：第一講：新生代員工的特質及焦點解讀一、新生代員工的認知1. 成長環境及社會教育2. 文化沖突與社會關注3. 心理健康及情緒反饋認知重塑：管理者眼中的新生代職場上的表現案例分析：90后的調查報告二、新生代員工工.. |
|
|
