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拿結果說話——創新運營與營銷思維特訓營 |
主講老師:楚易   培訓天數:2 天   專業類別: 管理技能 行業類別: |
課程簡介:前言:VUCA時代下商業地產面臨挑戰是什么?一、烏卡(VUCA)時代下市場的顯著特點是1、不確定性(Uncertainty)2、易變性(Volatility)3、復雜性(Complexity)4、模糊性(Ambigu.. |
店鋪數據分析 |
主講老師:楚易   培訓天數:2 天   專業類別: 管理技能 行業類別: |
課程簡介:模塊一:店鋪經營數據構成1、- -切讓數據說話2、業績數據分析問題樹3、店鋪數據報表種類知多少5、數據化管理、與分析步驟案例分享模塊二:門店銷售數據分析1、總銷售數據2、總銷售成本、3、總同比4、.. |
店鋪數據分析 |
主講老師:楚易   培訓天數:2 天   專業類別: 管理技能 行業類別: |
課程簡介:模塊一:店鋪經營數據構成1、- -切讓數據說話2、業績數據分析問題樹3、店鋪數據報表種類知多少5、數據化管理、與分析步驟案例分享模塊二:門店銷售數據分析1、總銷售數據2、總銷售成本、3、總同比4、.. |
6S標桿現場建設實戰攻略 |
主講老師:劉剛   培訓天數:2 天   專業類別: 管理技能 行業類別: |
課程簡介:課程破冰:學習型團隊組建第一講:6S卓越現場管理概述一、為什么要推行6S1. 你喜歡在怎樣的環境下工作?2. 工廠的第一印象自我診斷:我們工作中常遇到這些現象嗎?3. 6S提高效率及規范現場管理的方法4. 現.. |
工作任務分解與落實 |
主講老師:呂翠   培訓天數:2 天   專業類別: 管理技能 行業類別: |
課程簡介:第一單元 目標與計劃一、 目標的理解與價值1. 計劃的來源是目標2. 什么是目標1) 目標的含義2) 目標與戰略的關系3. 為什么要有目標4. 組織目標與部門目標二、 目標與計劃制定1. 目標的設定與.. |
讓數據說話,助力質量改善科學決策 ——精益六西格瑪綠帶實戰訓練營 |
主講老師:謝鳴   培訓天數:3 天   專業類別: 生產管理 行業類別: |
課程簡介:第一部分:精益六西格瑪介紹1. 持續改善的歷史,持續改善的起源及其改善模式。2. 精益六西格瑪原理、目標及價值,熟悉六西格瑪起源與發展。3. 業務過程與體系,不同業務過程之間的關系以及對系統的影響。4. 精益六西格瑪在制.. |
職場萬能溝通與表達法 |
主講老師:劉梅   培訓天數:2 天   專業類別: 管理技能 行業類別: |
課程簡介:第一講:溝通基礎篇(一)溝通的起點——傾聽1.傾聽的重要性傾聽的5個層次如何專業去傾聽--創造情景共鳴有效傾聽的關鍵點2.如何反饋工作&.. |
薪酬設計訓練營 |
主講老師:陳祿   培訓天數:2 天   專業類別: 人力資源 行業類別: |
課程簡介:一、 人力資源管理的新問題1. 人才供給問題:90后00后人口的持續下降2. 人才成本問題:政府和員工共同推動的人工成本持續上升3. 人才激勵問題:低欲望時代工作積極性難以保持4. 人才籌碼問題:創業熱潮引發的優秀人才對.. |
汽車行業五大核心工具 |
主講老師:張繼武   培訓天數:2 天   專業類別: 采購物流 行業類別: |
課程簡介:工具之一:先期產品質量策劃(APQP)0、破冰案例研討主機廠的產品管理1、APQP概述APQP的定義與目的APQP的優點實施APQP的基本原則和方法【模板:項目小組立項書】小結:實施APQP的目標2、AP.. |
“企業風險防范” ——手把手教你做好內部審計 |
主講老師:魏鑫   培訓天數:2 天   專業類別: 財務管理 行業類別: |
課程簡介:第一講 內部審計概述1、內部審計的發展史西方內部審計的形成與發展我國內部審計的形成與發展2、內部審計的特點3、內部審計的概念內部審計的定位內部審.. |
數據治理能力提升培訓 |
主講老師:擎蒼   培訓天數:2 天   專業類別: 數字化 行業類別: |
課程簡介:一、數字的本質是什么?數據治理與數字化的關系是什么?1、為什么說數字化是企業的抓手而不是目標?2、數字化如何與工業互聯網、物聯網相融合?3. 數字化與中臺建設、信息建設的關系是什么?4.數據治理與數字化的關系是什么?.. |
從優秀到卓越 |
主講老師:魏巍   培訓天數:2 天   專業類別: 管理技能 行業類別: |
課程簡介:(一) 行業特色及企業文化增強新員工對企業的依賴重要成果:學會新員工入職培訓的方式,并制定出標準話術以組的形式進行團隊共建,確定各組的團隊文化及學習目標;通過本環節達到以下目標:讓一線經理們意識到,了解企業文化的重要.. |
中央經濟工作會議精神與宏觀經濟形勢解析 |
主講老師:文學   培訓天數:2 天   專業類別: 紅色教育 行業類別: |
課程簡介:一、國際宏觀經濟環境(一)當代國際體系:百年未有之大變局 (二)“一帶一路”倡議:國家戰略 (三)中美關系主要影響因素及發展趨勢(四)“后疫情時代”國際經濟環境的變遷(.. |
非人力資源的人力資源管理:如何讓業務管理者更強大 |
主講老師:何欣   培訓天數:2 天   專業類別: 人力資源 行業類別: |
課程簡介:序章:“三懂+四力”——業務管理者的人員管理思維 直入場景:五個人力資源管理的場景 轉變:領導梯隊的三個階梯、三次轉變(員工、主管、業務及職能負責人.. |
經濟金融風險防范與金融體制改革 |
主講老師:曲融   培訓天數:2 天   專業類別: 職業素養 行業類別:銀行金融 |
課程簡介:模塊一 當前主要經濟金融風險及應對措施分析新冠疫情帶來的經濟金融風險及應對措施分析新冠疫情的風險分析防疫政策及其經濟成本美聯儲加息周期帶來的金融風險及其機遇.. |
跨部門溝通與協作 |
主講老師:岳克國   培訓天數:1 天   專業類別: 管理技能 行業類別: |
課程簡介:一、認知現代職場式溝通的意義1、我們為什么需要溝通技巧A、意想不到的調查報告B、了解時代、社會的高速發展C、認知人際關系對于自我發展的影響2、中國人的性格特性分析A、知人者智,自知者明(現場性格測試與解析)B.. |
國際職業經理人營銷技巧與客戶開發實戰 |
主講老師:左鳳山   培訓天數:1 天   專業類別: 職業素養 行業類別: |
課程簡介:壹. 國際營銷職業經理人必先認知的海外市場的操作關鍵(一).國際營銷職業經理人海外市場操作重點思維●2025中國制造與貿易戰(艱辛的不歸路)木板建材業新趨勢與信息(國內業者需懂得的趨勢與畏懼)●國際營銷職業經理人海外市場.. |
金牌面試官——幫助企業打造面試的金字招牌 |
主講老師:鄧玉金   培訓天數:2 天   專業類別: 人力資源 行業類別: |
課程簡介:1. 面試前的準備 活動:頭腦風暴-你需要什么樣的員工? 如何組建部門? 熟悉你招聘的職位 人員評估的4個維度 人員職務的五個等級&.. |
2020最新發布和修訂的企業會計準則 |
主講老師:俞勤   培訓天數:2 天   專業類別: 職業素養 行業類別: |
課程簡介:(一)修訂《企業會計準則第16號—政府補助》1.政府補助的范圍修訂后的新準則在收入和政府補助的界限進行了劃分,提出政府補助和企業正常收入的區分原則。2. 政府補助的特征。如何區分政府補助和政府購買服務?案.. |
經驗萃取—課程設計與開發 |
主講老師:駱冰   培訓天數:2 天   專業類別: 中層管理 行業類別: |
課程簡介:《第一講 有的放矢——聰明地選題,系統化地思考》第一步、需求分析1、結合政策:和政策問題結合2、結合績效:和績效問題結合3、結合學員:以學員角度分析第二步、小題大作1、盤點:梳理自有脈絡 .. |
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