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| 互聯網+時代下高勢能品牌建設與渠道推廣策略 |
| 主講老師：傅強 培訓天數：2 天 專業類別： 數字化 行業類別： |
| 課程簡介：第一講：高勢能品牌建設的五要素前言：為什么要做品牌建設？1. 提升產品的競爭力和產品銷量提升案例分析：讓世界愛上格力造2. 提升品牌的知名度、美譽度及社會影響力案例分析：任正非等車、順豐王衛宣言3. 提升員工對企.. |
| 人力資源管理七大模塊技能提升 |
| 主講老師：楊輝 培訓天數：2 天 專業類別： 職業素養 行業類別：不限行業 |
| 課程簡介：第一章 人力資源規劃模塊一、人力資源戰略規劃1、人力資源戰略規劃的內容與程序2、人力資源政策與管理策略的制定【案例分析】HW公司的人力資源政策與人才競爭策略二、人力資源業務規劃1、人力資源業務規劃的核心2、人.. |
| 高級秘書、助理和行政人員技能提升 |
| 主講老師：白福梅 培訓天數：2 天 專業類別： 商務禮儀 行業類別： |
| 課程簡介：第一講：職業素養篇一、行政人員（秘書/助理）的職業角色定位1. 行政人員（秘書/助理）的角色認知2. 行政人員（秘書/助理）的定義與職業價值3. 行政人員的角色扮演：管家.助手.人際4. 企業需要什么樣的行政人員.. |
| 政企客戶銷售技巧 |
| 主講老師：喻國慶 培訓天數：2 天 專業類別： 銷售技巧 行業類別： |
| 課程簡介：第一部分：政企客戶拜訪技巧1.行業與區域市場信息分析 2.客戶分析的四個重點3.客戶開發的十大誤區4.如何讓客戶主動找我們5.客戶的需求進一步挖掘6.工具：開戶開發的十大思維7.工具：介紹產品的FABE模式 .. |
| 三位一體的銷售團隊管理 |
| 主講老師：陳攀斌 培訓天數：3 天 專業類別： 銷售技巧 行業類別： |
| 課程簡介：第一模塊：管基礎-管理基礎與心智模式培訓模塊 培訓內容管理現狀 一、經濟發展三階段模式1、要素驅動，產能擴大2、效率驅動，管理變革3、創新驅動，模式升級二、管理團隊的三大現狀1、固執-思維固化與行為慣性2.. |
| 安全心理學 |
| 主講老師：惠喜軍 培訓天數：1 天 專業類別： 生產管理 行業類別： |
| 課程簡介：第一講：生產事故的引發因素一、心理特征與安全關系 1、冰山理論 2、冰山下面巨大的三角形3、不得不問、不得不答的幾個問題4、安全在哪里？二、事故源于人、源于心 1、事在人為、禍起人心2、事出人因3、事.. |
| 銀行法律風險防范課程大綱 |
| 主講老師：林承鐸 培訓天數：2 天 專業類別： 財務管理 行業類別： |
| 課程簡介：一、銀行工作人員法律合規風險概述（一）什么是銀行法律工作人員合規風險1.金融法律風險與非金融法律風險的區別2.金融法律風險與信用風險、操作風險和市場風險的關系3.金融機構法律風險的種類（三）銀行工作人員法律風險的發展.. |
| 年底績效考核、年終獎及“三孩”新政下女職工管理 |
| 主講老師：楊衛華 培訓天數：1 天 專業類別： 財務管理 行業類別： |
| 課程簡介：1、年底勞動關系會有哪些新的特點和趨勢？2、年底了，員工最關心的是什么？老板最關心的是什么？3、績效考核，你單位有規章制度嗎？規章制度是合法有效的嗎？4、企業績效考核規章制度常見的問題有哪些？5、因為績效考核發生勞動爭議.. |
| 營銷策劃方案 |
| 主講老師：喻國慶 培訓天數：2 天 專業類別： 營銷管理 行業類別： |
| 課程簡介：第一章、營銷策劃的包含哪些內容1、營銷策劃的分析1)客戶群體分析2)競爭品牌分析3)目標市場定位4)消費群體定位5)促銷的產品策略6)促銷的價格策略2、營銷策劃的創意3、營銷策劃的表現᠙.. |
| 雙碳目標下的綠色金融 |
| 主講老師：徐楠 培訓天數：2 天 專業類別： 管理技能 行業類別： |
| 課程簡介：（一）雙碳目標的背景及內涵1.“碳達峰”和“碳中和”的含義。2.氣候變化如何成為政經議題？3.中國此次宣布的碳達峰、碳中和目標，比起以往的應對氣候變化承諾，有何不同？在當前國際.. |
| 網絡買家行為揭秘 |
| 主講老師：廖志偉 培訓天數：2 天 專業類別： 銷售技巧 行業類別：不限行業 |
| 課程簡介：課程內容：一、為買家服務的價值體現首先通過正反案例的對比，說明服務中的漏洞問題和如何一層一層的留住客戶；最后介紹成功的服務可以采取四種不同的方法。（一）成功商家的買家服務案例分析“以別人為中心” .. |
| 新時期醫院中層管理與團隊執行力提升 |
| 主講老師：謝彥彬 培訓天數：1 天 專業類別： 執行力 行業類別：醫藥醫院 |
| 課程簡介：一、新時期科室管理者的角色認知與管理能力提升1、認識自己，是否真的與眾不同2、優秀學科帶頭人需具備的六項基本素質3、科室管理者日常工作中的六大作用4、科室管理者需具備的四項基本能力5、科室管理者如何在團隊中建立威信？.. |
| 績效管理與團隊建設實踐 |
| 主講老師：陳衛中 培訓天數：2 天 專業類別： 績效管理 行業類別： |
| 課程簡介：第一模塊：從組織到個人績效解碼1) 戰略閉環：共同看見、戰略生成、共同行動、全面反饋2) 組織績效：戰略共識、策略對焦、戰役執行、戰役通曬、戰役review3) 績效分解：從使命愿景到工作任務、從戰略性目標到個人目標、從高層.. |
| 卓越PMC --敏捷生產計劃與精準物料控制 |
| 主講老師：李明仿 培訓天數：2 天 專業類別： 生產管理 行業類別： |
| 課程簡介：導入提問：蘭州拉面與面包店的生產計劃模式是相同的嗎？如何拆解背后的計劃模式？講師總結結論：MTS/MTO/ATO/BTO/DTO的計劃管控區別與本質第一講：卓越PMC能力素質模型和計劃體系總體把握一、什么是PMC？1.. |
| 商業模式創新與戰略轉型實操 |
| 主講老師：汪學明 培訓天數：3 天 專業類別： 戰略管理 行業類別： |
| 課程簡介：第一講：商業模式的魔方（財富快速增長）1. 突破價值創造邊界2. 改變競爭規則3. 價值鏈重構4. 提升和創新核心競爭力在當今的競爭環境里，產品和技術創新所帶來的先發優勢持續的時間越來越短，而品牌的差別化塑造，并不能.. |
| 讓禮儀與銷售同頻共振 |
| 主講老師：許欣欣 培訓天數：2 天 專業類別： 商務禮儀 行業類別： |
| 課程簡介：第一講：從意識中探尋品牌價值（45分鐘）1.開場：破冰分組PK及課堂約定破冰/暖場方式：創團隊、BINGO簽名、玩自拍、自我介紹、團隊名字組合商務集等2.禮儀對工作的價值1）看得見財富與看不見財富2）禮儀是情商水平的.. |
| Hadoop大數據解決方案平臺技術培訓 |
| 主講老師：傅一航 培訓天數：2 天 專業類別： 大數據 行業類別： |
| 課程簡介：第一部分：Hadoop的基本框架1、大數據時代面臨的問題2、當前解決大數據的技術方案3、Hadoop架構和云計算4、Hadoop簡史及安裝部署5、Hadoop設計理念和生態系統第二部分：HDFS分布式文件系統--.. |
| 創新思維與成本降低之20個典型案例拆解 |
| 主講老師：李明仿 培訓天數：2 天 專業類別： 管理技能 行業類別： |
| 課程簡介：導入：1. 觀看創新發明的視頻：感受創新的魅力2. 互動：如何將9變成6？引導語：思維僵化，是創新的大敵。突破自我，創新求變，才能產生更大的價值 第一講：創新思維的概述一、創新的定義測試：看看你的創新能力打多少分.. |
| 電力企業數字化轉型 |
| 主講老師：馬兆林 培訓天數：1 天 專業類別： 數字化 行業類別： |
| 課程簡介：一、 “互聯網+”環境下的電力企業轉型1.互聯網四大新動力：新實業、新消費、新金融、新城鎮化2.5G物聯網、傳感器電力新生態3.數字化對商業模式的影響二、解讀“新基建”與能.. |
| 安源一游，紅運當頭 |
| 主講老師：熊大尋 培訓天數：2 天 專業類別： 領導力 行業類別：不限行業 |
| 課程簡介：安源旅游策劃方案——安源一游，紅運當頭！熊大尋旅游策劃公司/文熊大尋旅游策劃公司為安源旅游形象定位為“安源一游，紅運當頭！”，依據有三：一是紅色運動起源地，簡稱“紅運&.. |
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