管理技能培訓專欄

管理技能培訓哪個好?首選行課網。管理技能培訓指管理者的角色定位培訓、管理溝通培訓、團隊激..
課程名稱:基于APQC體系的流程管理與組織再造 (5天5期簡約版) | |
主講老師:劉峰松 培訓天數:5 天 | |
課程簡介:開場導入 v您知道您的崗位的主責流程嗎 v您能描述一下您崗位的某個流程嗎 v請您描述一下流程的益處 v請描述您的主責流程的權力 v請解釋一下您的一個主責流程的價值 第一期:掌握流程的基本概念、流程梳理的方法 v情境演練: .. |
課程名稱:證券培訓之銀行渠道管理的實戰訓練 | |
主講老師:陳勁松 培訓天數:2 天 | |
課程簡介:序言、銀證業務合作全面化的時代到來 1、銀行駐點的淡出市場的必然性 券商營銷狀態的變化 銀行網點管理的要求 同質化業務沖突的問題 2、銀證合作的全面深入 三方業.. |
課程名稱:抖音實戰課 | |
主講老師:王義 培訓天數:2 天 | |
課程簡介:一、抖音的深度價值? 1.1抖音是什么? 1.2短視頻的發展時期 1.3短視頻行業爆發 1.4抖音、快手平臺分析 1.5抖音快手電商數據分析 1.6抖音紅藍海分析 1.7為什么要做企業號?企業號階段運營方法論 二、抖音運.. |
課程名稱:海爾創客模式與互聯網時代的企業轉型 | |
主講老師:楊克明 培訓天數:2 天 | |
課程簡介:第一講 互聯網時代特點分析 互聯網時代的四大特征 互聯網時代的八大變化 互聯網時代的企業三化 電商的崛起與困局 “互聯網+&rdqu.. |
課程名稱:IPQC-過程質量控制實操訓練 | |
主講老師:段富輝 培訓天數:2 天 | |
課程簡介:破冰: 關于質量 質量管理架構 擦桌子的啟示 第一講:質量概論 1、質量意識 頭暴風暴:“差不多”先生的啟示 1)質量在企業中的誤區 2)現場質量不良對企業的影響 頭腦風暴:誰是顧客? 3)質量.. |
課程名稱:創業與創新管理 | |
主講老師:李文明 培訓天數:2 天 | |
課程簡介:第一講:創業認知 一、創業管理第一認知:熟悉三駕馬車 戰略管理、企業文化、績效管理是企業管理和創業管理的(一體兩翼)工作,缺一不可 1. 戰略管理不到位的企業是在空轉——戰略管理解決方向與選擇 2. 無績.. |
課程名稱:企業宣傳稿件新聞價值提煉與表現技法 | |
主講老師:韋志國 培訓天數:2 天 | |
課程簡介:導學 1.案例分析:您是否寫過這樣的“新聞” 2.專業記者怎樣寫同類稿件 3.企業新聞“不專業”問題體現:公文化、模式化、同質化 4.專業新聞稿的基本特征:新聞價值突出 5.宣傳.. |
課程名稱:區塊鏈將帶來什么 ——如何理解區塊鏈、如何應對區塊鏈 | |
主講老師:李真 培訓天數:1 天 | |
課程簡介:前沿:區塊鏈是什么 一個游戲(如果人太多,幾個比喻),讓學員從親身體驗中,感受和理解區塊鏈 第一講:區塊鏈前傳:互聯網的顛覆式創新邏輯 一、互聯網的邏輯 1. 高速發展邏輯 1)“摩爾定律”的發展脈絡 .. |
課程名稱:物業管理服務禮儀 ———服務創造價值 | |
主講老師:王惠 培訓天數:1 天 | |
課程簡介:思考:高端服務的本質? “客我關系”的定位——你們VS 我們 “服務標準執行”的定位——做了VS做好 .. |
課程名稱:數字化領導力創新與組織變革 | |
主講老師:王文祿 培訓天數:2 天 | |
課程簡介:趨勢篇 第一講:趨勢篇 1.數字化時代的發展趨勢是怎樣的? 2.企業數字化領導力的要求是怎樣的? 3.電商企業的數字化發展趨勢和方向 第二講:案例篇 1)小米是怎么構建數字化領導力的: ①小米的新零售模式是如何構建的; .. |
課程名稱:黨建沙盤模擬課程 | |
主講老師:趙猛 培訓天數:2 天 | |
課程簡介:課前導入 學員簽到:領取黨建學員教材課程導入:領軍之道黨建思想課程收益:黨建工作課程收益 第一單元:領軍之道-思想建設 領軍之道:思想建設方法/體系 1.1思想建設方法:凝聚人心思想-為共同利益奮斗。 1.2思想建設方法:加強.. |
課程名稱:代際領導力——用00后思維領導00后 | |
主講老師:李文 培訓天數:1 天 | |
課程簡介:引入——管理的升級與組織結構變化? 【練習】管理者畫像與00后人才畫像? 透過數字密碼解讀時代需求與發展趨勢 1900-1999年,一百年的發展趨勢解讀; 2000年后的職.. |
課程名稱:“碳達峰,碳中和”與能源互聯網 | |
主講老師:張天蓬 培訓天數:1 天 | |
課程簡介:第一講:莊嚴承諾凸顯“大國風范” 一、概念內涵 1. 論“低碳”:指較低(更低)的溫室氣體(二氧化碳為主)排放 2.“碳達峰”:2030年前,二氧化碳排放不再.. |
課程名稱:自我管理——卓越員工效能五項管理 | |
主講老師:汪顏 培訓天數:2 天 | |
課程簡介:開場互動:寫給自己的一封辭退信 第一講:關于“自我效能”的基礎認知 一、效能感的認知 討論:我們靠什么獲得職場的競爭力 1. 效能與效率 2. 效能公式 3. 效能金字塔訓練體系介紹 心理學測試:一.. |
課程名稱:如何做好新電商(直播+短視頻) | |
主講老師:悟曉 培訓天數:2 天 | |
課程簡介:課程簡述:通過了解電商的各個維度的發展了解當下直播短視頻風口的要素,并結合自身產品或商業模式借力直播短視頻風口來提升變現能力。 第一講:從宏觀維度理解新電商——電商多維度的發展演化 一、硬件維度的發展&mda.. |
課程名稱:復合型領導力 ——未來領導力:從專業管理者成為復合型的管理者 | |
主講老師:王偉 培訓天數:2 天 | |
課程簡介:一、迎接VUCA時代 (一)社會大環境:多元化浪潮 1.科技的變化 2.人口的變化 3.社會和政治的變化 4.環境的變化 5.變化的節奏 (二)企業的小環境:不變革就要滅亡 I型——獨立職能型向矩.. |
課程名稱:數字化時代創新和管理思維 | |
主講老師:馬兆林 培訓天數:2 天 | |
課程簡介:一、管理創新的主要內容 1.企業創新與管理創新概述 2.管理創新的五項內容 1)管理理念創新 2)管理組織創新 3)管理機制創新 4)管理方法創新 5)管理模式創新 二、管理創新需要創新思維 1.什么是思維? 2.什.. |
課程名稱:班組精益管理之“道、法、術、勢” | |
主講老師:翟振芳 培訓天數:2 天 | |
課程簡介:精益管理之“道”—— 到底什么是精益管理? 1、中國制造業的焦慮:精益管理于中國制造的價值和意義 2、精益瓶頸反思:為什么很多企業推行精益管理卻收效甚微 3、精益管理的本質與精髓到底.. |
課程名稱:心理學在企業管理中的運用 | |
主講老師:趙勝 培訓天數:2 天 | |
課程簡介:第一章:心理學核心理論解析 一、心理學的定義與原理 1、心理學的定義 2、心理學的層面結構和構成要素 二、心理學在人力資源中的運用 1、在人才選拔中的運用 A、真正了解求職者需求 B、客觀真實的判斷求職者特征 2、在員.. |
課程名稱:樂在工作——從優秀到卓越的職場秘密 | |
主講老師:鄒莫 培訓天數:2 天 | |
課程簡介:單元一:重塑職業價值,以最好的狀態工作 一、如何正確解讀職業精神 1、職業成功的素質模型 企業里的四種人:廢品,危險品,半成品,精品。 在未來的人生和世界里,態度是最根本的競爭力! 3、如何理解和看待工作:問題:為何工作?為誰.. |
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