今天高清视频免费播放动漫,天天爽夜爽免费精品视频,精品国产免费第一区二区,《爆乳女教师BD高清》

課程名稱：新員工做優(yōu)秀的職業(yè)人
主講老師：齊磊 培訓天數(shù)：2 天
課程簡介：開營：團隊建設(shè) 一、團隊如何建設(shè)？ 團隊是由個體組成，只有互相提供價值，才有合作可能。沒有內(nèi)心的強大的員工，就沒有強大的公司。 二、建立高效的學習環(huán)境 學習現(xiàn)場形成一種競爭PK的學習方式，用這種方式讓學員快速進入學習和體驗的狀態(tài)..

課程名稱：企業(yè)EAP心理健康藝術(shù)化體驗課
主講老師：趙了了 培訓天數(shù)：2 天
課程簡介：第一講：企業(yè)EAP心理健康的重要性 1.視頻+幽默互動：開場講師自我介紹，趙了了的三個情緒標簽 2.體驗活動：抗壓應(yīng)激測試，全員破冰，歡聲笑語開場 3.吐槽環(huán)節(jié)：小組大PK，心理健康對生活的影響 4.重新解構(gòu)：個人身體健康和心理..

課程名稱：賦能式溝通在管理實踐中的運用
主講老師：衛(wèi)小奎 培訓天數(shù)：1 天
課程簡介：一、賦能式溝通的概念與原則 1.管理工作中溝通的目的是什么？ 2．賦能式溝通的概念 3. 賦能式溝通的五個原則 4. 賦能式管理教練在管理工作中的定位 二、溝通前的準備工作 1、溝通前的具體形勢要明確（對方的性格特..

課程名稱：邁好職場第一步 職業(yè)素養(yǎng)與職業(yè)生涯規(guī)劃
主講老師：刁東燕 培訓天數(shù)：1 天
課程簡介：一、從校園到社會的變與不變 案例分析：職業(yè)發(fā)展與組織發(fā)展的關(guān)系 1.討論：什么是職業(yè)？什么是職場？ 2.職場人的三階段發(fā)展 - 學習階段 - 成長階段 - 成就階段 3.成為職場人，必須了解的六大原則 - 視頻學習：我們..

課程名稱：文化旅游產(chǎn)業(yè)融合經(jīng)營創(chuàng)新
主講老師：左學榮 培訓天數(shù)：2 天
課程簡介：一、眾說紛紜—文旅產(chǎn)業(yè)新三觀 三天玩不夠—圣淘沙旅游產(chǎn)業(yè)奇跡是如何創(chuàng)造的？ 從旅游觀光到旅游生活 文旅產(chǎn)業(yè)三大本質(zhì)和八創(chuàng)法則 授課方式：案例分析與工具教習 二、文旅融合—千頭萬緒如何找抓手？..

課程名稱：【新媒體流量+短視頻變現(xiàn)】實戰(zhàn)訓練營
主講老師：柳金秋 培訓天數(shù)：2 天
課程簡介：第一部分：抖音深度認知 一、抖音生態(tài)認知 1. 為什么現(xiàn)在做短視頻一點都不晚，深度認知短視頻 2. 4 個維度理解抖音的平臺生態(tài) 3. 抖音和快手的頂層設(shè)計差別 二、抖音算法邏輯 1. 抖音背后的人工智能 2. 抖音內(nèi)容流轉(zhuǎn)邏輯：為何有..

課程名稱：曾子熙老師-核心課程-現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)典管理工具應(yīng)用培訓(1天新版)
主講老師：曾子熙 培訓天數(shù)：1 天
課程簡介：曾子熙老師-核心課程-現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)典管理工具應(yīng)用培訓(1天新版) 主講：曾子熙老師 前言： 本課程對世界500強企業(yè)最常用的十余種管理工具及其運用做了清晰的疏理。像SWOT分析法、平衡計分卡、波特五力分析模型、情..

課程名稱：學習新黨章 努力向黨組織靠攏
主講老師：劉藝強 培訓天數(shù)：2 天
課程簡介：總綱 中國共產(chǎn)黨的屬性 中國共產(chǎn)黨的思想理論體系 開辟中國特色社會主義道路 中國共產(chǎn)黨在社會主義初級階段的基本路線 必須堅持以經(jīng)濟建設(shè)為中心 堅持四項基本原則 堅持改革開放 發(fā)展社會主義市場經(jīng)濟 發(fā)展社會主義民主政治 ..

課程名稱：因勢利導的任務(wù)分配與非權(quán)力影響力
主講老師：張樂之 培訓天數(shù)：2 天
課程簡介：1、領(lǐng)導者的角色及績效的本質(zhì) 課前問卷：領(lǐng)導者自我分析 管理三角：管理者、下屬和績效的三者關(guān)系？ 績效的本質(zhì)是什么？ 互動分析：最需要滿足的一個需求是什么？ 互動研討：希望的行為和不希望的行為？ 2、明確工作任務(wù)，診斷下屬..

課程名稱：青春心向黨 喜迎二十大
主講老師：劉敏 培訓天數(shù)：2 天
課程簡介： 第一節(jié) 中國青年 可堪大任 黨和人民事業(yè)發(fā)展需要一代代中國共產(chǎn)黨人接續(xù)奮斗，要教育引導廣大青年永遠以黨的旗幟為旗幟、以黨的方向為方向、以黨的意志為意志，賡續(xù)黨的紅色血脈，弘揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，在斗爭中經(jīng)風雨、見世面、壯筋骨、長才干。..

課程名稱：財務(wù)轉(zhuǎn)型之業(yè)財融合解析
主講老師：丁曉蓮 培訓天數(shù)：2 天
課程簡介：一、財務(wù)人員轉(zhuǎn)型的必要性 1、會計記錄 2、財務(wù)分析、決策 3、財會合二為一 二、財務(wù)為什么要了解業(yè)務(wù) 1、傳統(tǒng)的財務(wù)人員與業(yè)務(wù)脫節(jié)的原因 2、了解業(yè)務(wù)的益處 3、與業(yè)務(wù)部門的溝通 4、懂業(yè)務(wù)的財務(wù)的優(yōu)勢 三、財務(wù)..

課程名稱：生產(chǎn)設(shè)備安全管理
主講老師：段富輝 培訓天數(shù)：2 天
課程簡介：第一講：設(shè)備安全管理的重要性與緊迫性 案例：事故是怎樣形成？有哪些啟示？ 1.機械設(shè)備的基本特征 2.機械設(shè)備的分類 3.機械設(shè)備的安全浴盆曲線 1)設(shè)備購入期的安全注意事項 2)設(shè)備初期使用的安全注意事項 3)設(shè)備中期..

課程名稱：職場情商管理
主講老師：周海博 培訓天數(shù)：2 天
課程簡介：一、情商的誤區(qū) 1，喜怒不形于色不是情商 2，不生氣氣死人不是情商 3，忍常人不能忍不是情商 二、情商的五大能力 1.感受和表達自己情感的能力 2.自我情緒控制和管理的能力 3.了解他人情感并恰當反應(yīng)的能力 4.能樂觀積..

課程名稱：系統(tǒng)思考與有效決策
主講老師：陳永生 培訓天數(shù)：1 天
課程簡介：導入：發(fā)現(xiàn)問題的真正所在 第一講：分析本質(zhì)定目標 一、問題到底是什么？ 1. 期望與現(xiàn)狀 2. SMART方式描述問題 3. 5W2H描述問題 4. SCQA分析問題 二、問題該由誰解決？ 三、解決問題的目標是什么？（方..

課程名稱：保健品經(jīng)銷商市場運作技能
主講老師：喻國慶 培訓天數(shù)：2 天
課程簡介：第一章：中國保健品行業(yè)的發(fā)展趨勢與前景 12020年中國保健品行業(yè)市場規(guī)模將突破4000億 22020年中國保健品產(chǎn)能將突破70萬噸 3政府對大健康產(chǎn)業(yè)扶植帶動保健品行業(yè)的發(fā)展 4中國消費升級對保健品市場的拉動 5中國的經(jīng)濟總..

課程名稱：青年職業(yè)生涯規(guī)劃
主講老師：刁東燕 培訓天數(shù)：1 天
課程簡介：第一部分：基礎(chǔ)理論部分（3H） 第一單元：走近職業(yè)生涯 概述：什么是職業(yè)生涯？ 職業(yè)生涯就是車日路的關(guān)系 -案例研討：張林的職場發(fā)展 職業(yè)生涯規(guī)劃的三大作用 準確的定位 更快..

課程名稱：品牌商管理 ——新時代下品牌管理的思維轉(zhuǎn)變
主講老師：何云鵬 培訓天數(shù)：2 天
課程簡介：開篇 正確理解各種商業(yè)業(yè)態(tài)存在的價值與意義 正確理解平臺與品牌商；品牌商與消費者；平臺與消費者的關(guān)系 第一講：對于平臺的認知——正確的自我定位 一、平臺的價值： 1.厘清：目標、愿景、價值觀 2.從&..

課程名稱：有效的員工激勵與培育
主講老師：梁曉光 培訓天數(shù)：1 天
課程簡介：一、為什么團隊面對的困難需要激勵解決？ 1、激勵對保持工作表現(xiàn)的重要性 2、對于管理人員和員工的幫助 3、現(xiàn)在工作間的士氣情況分析 你面臨的挑戰(zhàn)有哪些來自于團隊？ 團隊的士氣問題對業(yè)績的影響 ..

課程名稱：組織變革管理
主講老師：王琛 培訓天數(shù)：1 天
課程簡介：一、企業(yè)為什么要進行變革管理 1.不確定性對組織管理的影響 2.變革和創(chuàng)新成為組織立足之本 3.領(lǐng)導和管理工作的挑戰(zhàn) 4.變革的動力 5.推行有計劃的變革 二、變革的阻力 1.變革成功率分析 2.變革的阻力--個人 ..

課程名稱：零零后員工管理
主講老師：王鏻 培訓天數(shù)：1 天
課程簡介：一、00后職場新生代員工管理現(xiàn)狀 1、00后新生代求職觀：認得清現(xiàn)實，擇業(yè)興趣至上 2、00后員工工作表現(xiàn)“七大特點” 3、新生代員工內(nèi)心四個渴望：懂、同、動、共 4、00后需要的是關(guān)心，回報的是忠誠 ..

共 14199 條記錄  [146/710] 首頁上一頁 143 144 145 146 147 148 149 150 下一頁   尾頁