管理技能培訓專欄
管理技能培訓哪個好？首選行課網。管理技能培訓指管理者的角色定位培訓、管理溝通培訓、團隊激..
| 課程名稱：房地產企業如何做好組織優化和調整 | |
| 主講老師：王少鵬 培訓天數：1 天 | |
| 課程簡介：1．行業之變與組織之變的關系 1.1案例：快周轉時期的組織架構分析 1.2互動：最優的組織長什么樣子？ 1.3案例：深度分析某百強企業的《組織架構》—不要再迷信已經暴雷的“標桿” 2.如何做面.. | |
| 課程名稱：MSA 課 程 大 綱 | |
| 主講老師：周新奇 培訓天數：2 天 | |
| 課程簡介：基礎概念 MSA和TS16949的關系 討論MSA與檢定的關系 測量系統分析要求 &.. | |
| 課程名稱：聚焦智慧產品 促進營維合一 | |
| 主講老師：李書濤 培訓天數：3 天 | |
| 課程簡介：第一模塊：課堂培訓與案例研討（1天） 第一單元 公司互聯網+營銷環境下裝維工程師的履職模型 一、公司互聯網+營銷環境下裝維工程師應具備的履職模型 1、公司互聯網+營銷環境下裝維工程師應具備的5個履職模型 2、裝維工程師的SWO.. | |
| 課程名稱：企業數字化實戰方法論 | |
| 主講老師：韓迎娣 培訓天數：1 天 | |
| 課程簡介：一、數字化認知與思維創新 1、思維創新技術路徑 2、數字經濟下的社會化轉型 3、什么是數字化？ 4、數字化本質 5、企業數字化的誤區與難點 6、數字化對企業的影響與變革 案例： 二、數字化驅動的經營管理創新 1、什么是.. | |
| 課程名稱：化干戈為玉帛——沖突管理 | |
| 主講老師：徐正 培訓天數：2 天 | |
| 課程簡介：第一講：正視沖突 一、沖突的概念 1. 什么是沖突 2. 傳統觀念與現代觀念沖突的認識比較 結論：沖突可以轉化為推動力量 案例：化妝品的市場定位沖突 3. 對沖突的重新認識 1）沖突≠消滅 2）沖突≠不合作 .. | |
| 課程名稱：敏捷開發管理精髓 | |
| 主講老師：謝明志 培訓天數：6 天 | |
| 課程簡介：主題 內容 理解敏捷 敏捷試圖解決的主要問題 軟件開發發展脈絡梳理 敏捷開發宣言解讀 敏捷開發十二條原則解讀 敏捷的主要流派 模擬項目演練：從瀑布到迭代 需求管理 傳統需求管理方法碰到的主要問題 用戶故事的3C 如何.. | |
| 課程名稱：私域流量策略（1天版） | |
| 主講老師：王子璐 培訓天數：1 天 | |
| 課程簡介：第一章：私域流量的商業營銷邏輯 一、數字化新媒體營銷的認知 1、何為數字化媒體 2、數字化媒體發展的特征 3、數字化新媒體營銷發展的五大階段 4、現階段數字化新媒體營銷的特征 5、現階段數字化新媒體的常用平臺 二、數字化新.. | |
| 課程名稱：變革管理課程研習會 | |
| 主講老師：許譯文 培訓天數：2 天 | |
| 課程簡介：單元名稱 單 元 內 容 訓練方式 經營環境的變化 管理方法的改變 企業發展的階段變革 企業成長的曲線 講演 小組討論 教學活動 .. | |
| 課程名稱：六脈神劍：數字化時代的跨部門溝通與協同 | |
| 主講老師：蔣小華 培訓天數：2 天 | |
| 課程簡介：²課程大綱： 前言：數字化為協同帶來了革命性的突破。 第1章高效聯動：跨越工作協同的鴻溝 1.為啥跨部門溝通比較困難？ 2.跨越五大合作障礙； Ø本位主義 Ø視角狹隘 Ø.. | |
| 課程名稱：“管理心理學的應用”培訓方案 | |
| 主講老師：劉鵬 培訓天數：1 天 | |
| 課程簡介：一、對管理心理學的基本認知 1、管理心理學的基本概念 A、廣義的認知 B、狹義的認知 2、管理心理學的三個應用方式 A、觀察法 B、實驗法 C、談話法 3、影響管理的心理知覺 A、人際知覺 B、投射知覺 C、期望知.. | |
| 課程名稱：智能內審-內審轉型的方向 | |
| 主講老師：邱健 培訓天數：2 天 | |
| 課程簡介：第一章 智能內審時代，內審人員如何轉型 1.大數據，云計算簡介 2.大數據，云計算對內部審計的影響 122.1思維方面 2.2作業方法方面 2.3其他方面 3.內審的轉型 2.4思想轉型 2.5組織轉型 2.6運作轉型.. | |
| 課程名稱：新形勢下國企思想作風、心態與思維方式的轉變 （一天版）2.0 | |
| 主講老師：劉峰松 培訓天數：1 天 | |
| 課程簡介：分享與分析 什么是政治 為什么有的國企欠缺活力 請列舉最近的熱門話題 請介紹一下您最近了解的最新觀點、理念、事件以及獲得渠道 請描.. | |
| 課程名稱：內部控制自我評價 | |
| 主講老師：趙玉梅 培訓天數：2 天 | |
| 課程簡介：一、法理依據； 二、概念定義 三、評價內容 四、評價程序 五、評價原則 六、評價方法 七、內部控制自我評價的意義和應用 .. | |
| 課程名稱：數字力量－新零售的智能變革 | |
| 主講老師：韓迎娣 培訓天數：2 天 | |
| 課程簡介：一、新零售，新在哪里？ 1、零售的痛點 2、零售核心組成要素 3、什么是新零售 4、新零售的產生 5、新零售的方法論 新零售三大特征 新零售近景 新零售知識框架，前臺、中臺.. | |
| 課程名稱：從0至10億-企業數字化轉型升級與爆品戰略 | |
| 主講老師：韓迎娣 培訓天數：1 天 | |
| 課程簡介：一、企業數字化轉型升級挑戰與機遇 1、思維創新 2、互聯網對企業的影響與變革 3、數字經濟發展現狀與態勢 4、企業數字化轉型升級的挑戰 跨界打劫 利潤降低 數字化沖擊 &#.. | |
| 課程名稱：客戶經理履職素養提升 （銀行1.5天版） | |
| 主講老師：劉峰松 培訓天數：2 天 | |
| 課程簡介：開場導入 您為什么選擇做客戶經理這個崗位 您做這個崗位有什么成就感 您做這個崗位業務時會經常面臨什么困難/困惑 您一般采取什么方法解決您的營銷問題 .. | |
| 課程名稱：中層管理技能全面提升（兩天） | |
| 主講老師：楊虎 培訓天數：2 天 | |
| 課程簡介：一、中層管理者的角色認知及自我定位 1、中層成員扮演什么樣的角色 企業任命的角色； 自我塑造的角色； 經典案例分享、探討。 2、中層的職責權限如何界定？ 職責權限是公司高層賦予的 職責權限是傳統的交接方式存在； 職責權限.. | |
| 課程名稱：目標管理與績效達成 | |
| 主講老師：衛小奎 培訓天數：2 天 | |
| 課程簡介：破冰體驗：成功的欲望和努力的結果 第一講：目標管理與計劃執行的意義 一、好目標的標準是什么 清晰的目標 長遠、清晰的目標 長遠、清晰且被關注的目標 長遠、清晰、.. | |
| 課程名稱：利率交易風險管理 | |
| 主講老師：宋柏允 培訓天數：1 天 | |
| 課程簡介：一、宏觀基本面：經濟持續復蘇？ 1、春節假期影響，制造業供需平淡 2、政策與監管跟蹤——銀保監會3月2日新聞發布會要點 要點1：郭主席表態“貸款利率可能回升或調整，但總體上仍比較.. | |
| 課程名稱：商業銀行案防，職業道德，合規文化與員工行為管理 | |
| 主講老師：賈宏波 培訓天數：2 天 | |
| 課程簡介：第1章：商業銀行監管與合規 1.2021年央行重點工作會議要點 2.2021年銀保監會重點工作會議要點 3.近期我國全方位金融監管要點與思路解讀與分享 監管機構防范和化解系統性金融風險的一系列舉措 ᠊.. | |
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