內訓課內訓課
| 銀行品牌定位與傳播 |
| 主講老師：劉煒 培訓天數：2 天 專業類別： 品牌策劃 行業類別：銀行金融 |
| 課程簡介：第一講 銀行品牌定位與傳播體系搭建一、商業生態模式改變1、從客戶到用戶2、從品牌到口碑3、從渠道到入口4、互聯網金融應用二、企業品牌規劃內容1、產品屬性定位2、目標人群定位3、品牌價值追求三、品.. |
| 銀行信訪維穩培訓 |
| 主講老師：劉煒 培訓天數：1 天 專業類別： 運營管理 行業類別：銀行金融 |
| 課程簡介：第一講 信訪群體性事件爆發原因和組織特點一、群體性事件慣常形式或手段1、游行上訪2、封門堵路3、張貼標語4、破壞財物5、發生傷亡6、媒體曝光二、群體性事件性質劃分1、一般性群體事件（1）指事態簡.. |
| 《產業數字化轉型創新發展之道》 ——出版行業數字化轉型 |
| 主講老師：李銘洋 培訓天數：2 天 專業類別： 大數據 行業類別： |
| 課程簡介：模塊一：數字時代的新興科技與支點模型一、數字時代的ABCDEGITSI：物聯網（Internet of Things）感知系統D：大數據（Big Data）五臟六腑G：5G 神經系統B：區塊鏈（Block Chai.. |
| 《互聯網+&大數據與實體經濟深度融合發展》 |
| 主講老師：韓迎娣 培訓天數：2 天 專業類別： 大數據 行業類別： |
| 課程簡介：一、互聯網+與大數據1、思維創新技術路徑2、什么是互聯網+？3、互聯網+對企業帶來的變革與影響4、消費互聯網必然推動產業互聯網發展什么是產業互聯網？產業互聯網VS消費互聯網&#.. |
| 卓越領導力訓練 |
| 主講老師：王長震 培訓天數：2 天 專業類別： 領導力 行業類別： |
| 課程簡介：對領導的認識斯托格狄爾（Stogdill）：領導是對組織內群體或個人施行影響的活動過程。孔茲（Koontns）：領導是一門促使其部屬充滿信心，滿懷熱情來完成他們任務的藝術。泰瑞.. |
| 跨部門溝通與沖突管理 |
| 主講老師：萬盛蘭 培訓天數：1 天 專業類別： 職業素養 行業類別： |
| 課程簡介：第一講 認知跨部門溝通障礙1、企業內跨部門溝通障礙的三種類型1）分歧型2）回避型3）矛盾沖突型2、跨部門溝通障礙產生的原因分析1）組織層面的原因A、專業化分工帶來的部門目標差異；B、職能和權責劃分不明確；.. |
| 職業素養與職業精神共創營 |
| 主講老師：艾博 培訓天數：1 天 專業類別： 職業素養 行業類別： |
| 課程簡介：課前秀：人類的進化第一節 使命與使命感 1使命讓人類強大1.1正確的世界觀決定心態1.2世界從未缺少苦難1.3世界是公平的1.4管理的本質：有限的資源滿足無限的需求2使命如何分解.. |
| 戰略規劃與落地 |
| 主講老師：艾博 培訓天數：1 天 專業類別： 戰略管理 行業類別： |
| 課程簡介：第一單元：戰略與戰略目標分解1戰略：上兵伐謀1.1討論：如何看待本企業在同行業中的發展？1.2戰略的定義與發展1.3戰略管理的責權匹配1.4戰略規劃與落地的步驟與要點1.4.1戰略設計的三大工具（PEST、五力、.. |
| 通過消費者心理探求找到營銷成功的關鍵點 |
| 主講老師：楚易 培訓天數：2 天 專業類別： 營銷管理 行業類別： |
| 課程簡介：第一章 終端消費者心理需求的探尋已成為必然1、白酒行業現階段的發展趨勢和需求2、從何種渠道找到消費者的心理需求3、市場才是我們真正的課堂，實干才是我們最好的老師。第二章 終端客情維護“十二招”.. |
| 遷都風云版權情景模擬沙盤課程 |
| 主講老師：朱煥 培訓天數：6 天 專業類別： 項目管理 行業類別： |
| 課程簡介：第一講：項目及項目組織管理開篇：遷都風云中折射的項目管理問題一、項目概述1. 項目的概念2. 項目的特點3. 項目與運營的區別與聯系4. 常見的項目生命周期【工具】Stacey矩陣5. 項目管理的目標.. |
| 讓不合適的人下車 |
| 主講老師：讓不合適 培訓天數：1 天 專業類別： 管理技能 行業類別： |
| 課程簡介：導入：企業人效的痛點1．主動淘汰是對企業最大的負責1.1逆向淘汰1.2薪酬成本1.3管理成本1.4為何我們不愿意辭退員工2．主動淘汰是對員工最大的負責2.1 激勵內部員工2.2 擴展新的網絡2.3匹配.. |
| 新經濟藍圖下的區塊鏈：突破瓶頸，開啟智能新時代 |
| 主講老師：黃辰 培訓天數：2 天 專業類別： 數字化 行業類別： |
| 課程簡介：第一部分、深度透視區塊鏈的產生與發展脈絡一、比特幣的實質1、比特幣與其貨幣特征 比特幣的特征和發展方向 比特幣的功能 比特幣電子現金系統 比特幣代替.. |
| 高績效團隊建設與管理 |
| 主講老師：岳克國 培訓天數：1 天 專業類別： 管理技能 行業類別： |
| 課程簡介：一、團隊建設的六大要素1、個人目標與團隊目標的統一A、下屬工作動機匯總B、下屬工作動機引導2、團隊內部的人際關系A、人際關系塑造的五大障礙B、人際關系塑造的基本方法C、不同性格員工管理技巧3、團隊的資源共.. |
| 系統思考 |
| 主講老師：季佩楓 培訓天數：2 天 專業類別： 職業素養 行業類別： |
| 課程簡介：一、個人成長與職業價值的認知體系：1、我們面臨的不確定時代到底意味著什么？2、組織變革與個體競爭力進化：技能結構的淘汰風險3、職業價值內核評估邏輯是什么？價值維度多元化（自我維度、企業維度、外部維度、社會（時代）維度） .. |
| 如何建設高績效團隊 |
| 主講老師：金劍峰 培訓天數：3 天 專業類別： 團隊建設 行業類別： |
| 課程簡介：課程綱要及具體內容 訓練工具及導出績效1、團隊實際內涵與高績效團隊特征 團隊、群體的區別與團隊的意義 分析：企業團隊建設的困難點 案例操作：高績效團隊的特征᠕.. |
| 壓力情緒管理課程介紹 |
| 主講老師：許晉 培訓天數：1 天 專業類別： 管理技能 行業類別： |
| 課程簡介：第一單元 壓力的多樣性及變化曲線 哲學的本源——我是誰？ 壓力跟隨生命帶來的變化有哪些？ 怎么學會看待壓力的多樣性？ 壓力變化曲線.. |
| 鉆石：培訓師的引導技巧 |
| 主講老師：駱冰 培訓天數：2 天 專業類別： 中層管理 行業類別： |
| 課程簡介：第一講：教練式培訓師概述一、學員的分類二、傳統培訓無法達成效果的原因三、教練式培訓師對企業的價值1．培養自立型團隊2．轉化意識正向思維3．提升溝通協作能力4．提升實際問題解決能力5．強化學員執行能力四.. |
| 全面的時間管理法 |
| 主講老師：羅瀾 培訓天數：2 天 專業類別： 中層管理 行業類別： |
| 課程簡介：① 認識時間管理時間管理診斷表我們需要多少時間做準備 ？時間管理學的發展簡史四個時代時間的劃分德魯克時間規劃法記錄時間分析時間分析四個原.. |
| 給業務設計插上產品思維的翅膀 |
| 主講老師：擎蒼 培訓天數：2 天 專業類別： 數字化 行業類別： |
| 課程簡介：一、如何系統地思考產品的需求？1、企業需求分析的框架是什么？需求與規劃的關系領域驅動的思考框架常見的領域劃分方式2、需求分析有哪些層級？戰略性需求 .. |
| TTT實戰-如何打造優秀內訓師 |
| 主講老師：盧云峰 培訓天數：2 天 專業類別： 中層管理 行業類別： |
| 課程簡介：第一部分 優秀內訓師的“根”優秀內訓師的角色與職責為什么要做培訓培訓的目的是什么優秀內訓師在企業中的角色小組討.. |
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