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- 軍事研究
- 鄉(xiāng)村振興
- 非人力資源經(jīng)理的人力資源管理 2天 茆挺 北京
- 獨具匠心——課程開發(fā)與設(shè)計 2天 鹿海姣 青島
- 精彩紛呈——內(nèi)訓(xùn)師授課技巧提升（中級） 2天 鹿海姣 青島
- 每課生輝——課堂呈現(xiàn)技巧提升 2天 鹿海姣 青島
- 妙語連珠——內(nèi)訓(xùn)師口才與演講能力提升 3天 鹿海姣 青島
- 萬彩動畫大師——MG動畫微課制作技巧 5天 鹿海姣 青島
- 五步搞定企業(yè)微課——微課開發(fā)與制作 4天 鹿海姣 青島
- 微課制作工具與輔助軟件 3天 鹿海姣 青島
- 引人入勝——引導(dǎo)式培訓(xùn)技術(shù)應(yīng)用 2天 鹿海姣 青島
- 非人力資源經(jīng)理的人力資源管理 2天 龍飛 上海
- 新聞標(biāo)題優(yōu)化和人力資源宣傳 2天 鐘理勇 上海
- 營改增及社保入稅后對人力資源行業(yè)的影響 2天 邢梁雁 鄭州
- 人力資源合規(guī)管理策略 2天 李令秀 濟南
- 踔厲奮發(fā)、勇毅前行——國企深化改革與績效激勵設(shè)計 2天 楊文浩 深圳
- 精兵為魂，強將為范——MTP管理者綜合管理技能培訓(xùn) ——從業(yè)務(wù)高 6天 楊文浩 深圳
- 盤明萃賦 人才致勝 —— 新時代關(guān)鍵人才盤點與任職建構(gòu) 2天 楊文浩 深圳
- 協(xié)同共生 統(tǒng)籌與協(xié)調(diào)——HR平衡管理運營邏輯與轉(zhuǎn)型之道 3天 楊文浩 深圳
- 從薪動到心動——企業(yè)薪酬激勵改革設(shè)計 2天 楊文浩 深圳
- 非人力資源經(jīng)理的人力資源管理 2天 楊棟 深圳
- 金牌面試官——如何提高招聘精準(zhǔn)度 2天 楊棟 深圳
- 目標(biāo)管理與計劃執(zhí)行 2天 楊棟 深圳
- 企業(yè)戰(zhàn)略與年度經(jīng)營規(guī)劃制定 2天 楊棟 深圳
- 咨詢式OKR管理實戰(zhàn)訓(xùn)練 2天 楊棟 深圳
- 咨詢式激勵性薪酬體系設(shè)計 2天 楊棟 深圳
- 勞動人事管理及糾紛處理 2天 鄭志東 深圳
- 人才梯隊建設(shè)與繼任者計劃 2天 馬紅忠 深圳
- 金牌面試官——業(yè)務(wù)管理者面試技巧 1天 馬紅忠 深圳
- 企業(yè)招聘實務(wù)及面試技巧 1天 楊艷紅 武漢
- 用數(shù)據(jù)說話 用圖表說話 ——數(shù)據(jù)分析在人力資源管理中的實際應(yīng)用 2天 楊艷紅 武漢
- OFFICE在人力資源管理中的應(yīng)用 2天 楊艷紅 武漢
- HR全流程法律實務(wù)與風(fēng)險防范 2天 張曉如 無錫
- 招聘入職管理與風(fēng)險防控 1天 張曉如 無錫
- 管理技能提升與人才培養(yǎng)訓(xùn)練營 1天 李芳 西安
- 職場競聘演說與匯報呈現(xiàn)技巧 2天 李芳 西安
- 非人力資源經(jīng)理的人力資源管理 2天 徐正 合肥
- 勞動用工法律風(fēng)險防范 2天 左京 北京
- 非人力資源經(jīng)理的人力資源管理 2天 左京 北京
- TTT創(chuàng)新培訓(xùn)師工作坊 3天 徐云松 合肥
- TTT企業(yè)專業(yè)培訓(xùn)師基礎(chǔ)教程 2天 徐云松 合肥
- TTT企業(yè)專業(yè)培訓(xùn)師基礎(chǔ)教程 2天 徐云松 合肥
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