內訓課內訓課
| 教練領導力 |
| 主講老師：步英 培訓天數：2 天 專業類別： 領導力 行業類別： |
| 課程簡介：導入 學習準備 課程目標學習約定教練型領導者的起源與發展 教練型領導者的起源現代企業中的教練型領導者教練型領導者在人才培養中的優勢教練型領導者及核心管理技能 教練型領導者核心領導技能企業迫切需要快速培養人才 .. |
| 環保法規及環境污染防治專項培訓 |
| 主講老師：張曦月 培訓天數：1 天 專業類別： 管理技能 行業類別： |
| 課程簡介：第一講：ISO14000環境管理體系基礎知識1、培訓體系介紹2、ISO14000標準的產生和發展3、困擾人類的八大全球環境問題4、ISO14000系統標準簡介5、ISO14000的性質、目的和特點。第二講：ISO.. |
| 手持式電動工具及移動式電氣設備 |
| 主講老師：嚴峻 培訓天數：1 天 專業類別： 管理技能 行業類別：電力煤炭 |
| 課程簡介：第一部分：手持式電動工具培訓內容：一、手持式設備：主要指手持式電動工具，包括手電鉆、手砂輪、沖擊電鉆、電錘、手電鋸等。二、手持式電動工具有兩種分類方式：即觸電保護方式分類和防潮程度分類。三、、手持式電動工具的使用：1、選用合.. |
| 卓越團隊執行力訓練 |
| 主講老師：趙燕 培訓天數：2 天 專業類別： 執行力 行業類別： |
| 課程簡介：第一講：商業人格——為團隊注入執行的基因一、人格與商業為什么員工不行動？因為要看別人怎么做。為什么總是心情煩燥？因為熱衷于內部比較。為什么不做結果？.. |
| 典型事故案例分析、崗位安全責任清單梳理與安全責任體系搭建 |
| 主講老師：張曦月 培訓天數：2 天 專業類別： 生產管理 行業類別： |
| 課程簡介：前言：企業安全生產管理的具體工作是什么？模塊一：分析典型事故案例，歸納安全生產負面追責清單近幾年國內典型重大事故案例分析（案例可以根據行業替換）案例1：中石化青島輸油管道11.22爆炸事故案例2：吉林省寶源豐禽業公司.. |
| 擁抱趨勢 與時代共舞 區塊鏈在智能電網的應用 |
| 主講老師：張曦月 培訓天數：2 天 專業類別： 管理技能 行業類別：電力煤炭 |
| 課程簡介：一、區塊鏈技術概述1、區塊鏈技術2、區塊鏈的特征3、區塊鏈的分類二、區塊鏈技術與智能電網的關系1、區塊鏈對電力物聯網建設及發展的作用；2、智能電網的特點3、區塊鏈的系統優勢4、區塊鏈技術與智能電網的關系 .. |
| 堅持法治思維，做好信訪維穩工作 |
| 主講老師：鄭志東 培訓天數：1 天 專業類別： 管理技能 行業類別： |
| 課程簡介：1、信訪基本知識：信訪的定義，《信訪條例》的基本內容和要求，信訪工作基本程序 ，違反《信訪條例》責任承擔；2、目前信訪形勢與信訪成因：當前社會穩定的總體形勢，，如何看待當前的社會矛盾，信訪形勢，信訪成因，信訪工作中存在的問題.. |
| 創業精英沙盤模擬課程簡介 |
| 主講老師：王長震 培訓天數：2 天 專業類別： 沙盤模擬 行業類別： |
| 課程簡介：一、創業項目的尋找與把握；內容分解:基于市場機會;基于用戶痛點;基于團隊成員背景;基于小眾群體的個性需求.二、創業時機的把握與決策；內容分解:條件成熟度;全局思維與領導特質;恐懼與心智模式;三、如何針對MVP的痛點和解決.. |
| 企業戰略管理與經營決策優化沙盤模擬課程 |
| 主講老師：王長震 培訓天數：2 天 專業類別： 沙盤模擬 行業類別： |
| 課程簡介：一、公司戰略1、通過模擬經營，練習使用戰略分析的工具和方法，評估內部資源與外部環境，分析與識別市場機會2、制定、實施模擬企業的中、長期發展戰略3、設計適合模擬企業戰略需要的組織結構與運作流程4、學習企業核心競爭力的確立與.. |
| 實操課程大綱 |
| 主講老師：邢梁雁 培訓天數：1 天 專業類別： 財務管理 行業類別： |
| 課程簡介：一、財務實操的重要性1、財務是做什么的？（你是小財務還是大財務）2、財務實操重難點：合規化（減少企業風險）、利益化（股東利益最大化）、價值化（助力企業發展）二、財務流程實操（利用免費財務軟件現場實操）1、怎么建賬（萬事開.. |
| 打造自驅型組織 |
| 主講老師：杜良鵬 培訓天數：2 天 專業類別： 團隊建設 行業類別： |
| 課程簡介：第一章 自驅型組織氛圍營造1、何為自驅型組織2、自驅型組織三大特點3、精英、骨干、基層三重修煉4、會議經營的重要性5、會議經營的分類6、會議經營的步驟7、會議經營的關鍵點8、有效激勵的理論依據9、有效.. |
| 《數據管理能力成熟度評價模型DCMM》 |
| 主講老師：韓迎娣 培訓天數：2 天 專業類別： 大數據 行業類別： |
| 課程簡介：一、數據管理能力成熟度解讀1、什么是DCMM2、DCMM評估模型DCMM核心能力域DCMM能力項3、DCMM核心能力域解讀數據戰略數據治理&.. |
| 故事的力量——用商業故事打動你的聽眾 |
| 主講老師：于灃然 培訓天數：2 天 專業類別： 職業素養 行業類別： |
| 課程簡介：第一講：故事思維的邏輯一、故事思維1. 何為講故事2.故事思維在企業中的運用3.故事與敘述的區別4.為什么講故事更重要？二、講故事者的心理準備——講故事是為了目標服務1. 保安的三個問.. |
| 高效目標管理密碼 |
| 主講老師：周建華 培訓天數：2 天 專業類別： 管理技能 行業類別： |
| 課程簡介：前言篇：高效目標執行力刨析一、如何定義執行力1. 什么樣的行為才=好的執行力2. 執行力是否=惟命是從二、執行力差是誰的問題1. 領導者的問題？2. 管理者的問題？3. 員工的問題？三、執行力差是點的問題.. |
| 隱性經驗顯性化——企業內部課程設計開發 |
| 主講老師：楊曉璐 培訓天數：2 天 專業類別： 職業素養 行業類別： |
| 課程簡介：出發：概念篇0-組建學習小組0-建立學習文化概念篇01：培訓1.1-培訓的定義1.2-培訓的意義1.3-培訓的趨勢概念篇02：培訓師2.1-培訓師的角色2.2-培訓師的任務概念篇03：內部課程.. |
| 員工激勵技能提升 |
| 主講老師：呂翠 培訓天數：1 天 專業類別： 管理技能 行業類別： |
| 課程簡介：第一講：激勵中的常見誤區一、加薪提勁的誤區——花錢可能打擊士氣1. 當個人行為和期望的結果有直接清楚的因果關系，以及期望的結果容易被衡量時，金錢激勵往往最有效2. 金錢激勵往往只關注能立即獲得回報的活.. |
| 人才盤點與人才體系建設 |
| 主講老師：呂翠 培訓天數：1 天 專業類別： 人力資源 行業類別： |
| 課程簡介：導言1. 精美資料賞析2. 關于人才盤點與人才梯隊建設第一講：理論篇：人才盤點與結構配置一、人員數量盤點指標1. 六大關鍵數量指標2. 小心平均數的誤區3. 人力資源數據挖掘二、盤點人力資源流動指標1.. |
| 管理者角色認知 |
| 主講老師：馬力 培訓天數：2 天 專業類別： 人力資源 行業類別： |
| 課程簡介：1 管理者角色認知1.1 角色認知的誤區1.2 角色認知層次1.3 理解角色認知的內涵1.4 管理者的轉身1.5 管理者的核心職責及對應的行為【體驗活動】事件過山車2 角色認知雙輪2.1 什么是角色 .. |
| 基于企業戰略的績效管理體系 |
| 主講老師：黎麗莎 培訓天數：2 天 專業類別： 人力資源 行業類別： |
| 課程簡介：第一講：績效管理認知一、績效管理概況1、什么是績效管理？2、績效管理的歷史沿革（MBO/BSC/KPI/OKR）3、績效管理的目的和價值4、績效管理四個流程5、績效考核和績效管理的對比二、傳統績效管理的困惑 .. |
| 通過創新贏得市場競爭的方法與案例 |
| 主講老師：駱欣慶 培訓天數：2 天 專業類別： 中層管理 行業類別： |
| 課程簡介：一、引子1、世界發生了根本性變化時代新科技下的新發展高維視角下的決策挑戰2、不提升，就淘汰二、認知局限：管理者的思維被什么所束縛？1、你對事物的認知，取決于你的思考高度=.. |
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