內訓課內訓課

服裝連鎖門店私域運營業績提升訓練營 |
主講老師:梁春燕   培訓天數:2 天   專業類別: 銷售技巧 行業類別:服裝紡織 |
課程簡介:第一講:客戶運營管理一、店鋪客戶精細化養護機制1.店鋪現狀分析及業績達成計劃2.會員全生命周期精準維護3.不同生命階段客戶的營銷策略二、90天內消費客戶維護辦法1.售后服務:關鍵動作&時間節點2.標準.. |
AI+賦能供應鏈:重塑與創新應用 |
主講老師:王東   培訓天數:2 天   專業類別: 采購物流 行業類別: |
課程簡介:第一講:痛點-供應鏈運營實踐的現狀痛點一:交付-縮短訂單交付周期1. 銷售預測偏差大2. 歷史訂單數據缺乏3. 重點市場趨勢模糊方案:柔性生產模式,減少生產浪費痛點二:成本-持續降低成品成本1. 供應商選擇 .. |
連鎖門店的會員運營訓練營 |
主講老師:梁春燕   培訓天數:2 天   專業類別: 運營管理 行業類別:不限行業 |
課程簡介:導引:零售市場變化趨勢解析一、零售市場數據報告解讀1.主力人群消費力分析2.新生代消費特征3.超級消費者行為分析4.貴價指數變化趨勢二、結論:社交新零售是大勢所趨,會員運營非常重要三、本次課程的培訓目的與意義.. |
DISC行為風格與有效溝通 |
主講老師:吳永彬   培訓天數:1 天   專業類別: 職業素養 行業類別:不限行業 |
課程簡介:模塊一:DISC行為風格1、案例開場,過渡到課程主題2、DISC行為風格理論解析1)人格是養成,而非天生2)性格特質分析的前提3)你對團隊成員是認識,還是了解?模塊二 :你是哪種行為風格1、行為風格象限講解 .. |
非人力資源經理的人力資源管理 |
主講老師:王穎   培訓天數:2 天   專業類別: 管理技能 行業類別: |
課程簡介:第一講:追本溯源——部門經理的人力資源管理全局概覽前言:何為人力資源管理討論:你在管理團隊時遇到的與人力資源管理挑戰有哪些?一、3種國內外常見的人力資源管理文化——業務管理.. |
班組長管理技能提升定制課程 |
主講老師:柳麗惠   培訓天數:2 天   專業類別: 管理技能 行業類別:不限行業 |
課程簡介:第一部分班組績效管理一、績效理論1.績效考核經常失敗的原因1)缺乏績效管理的基礎2)缺乏科學的績效管理體系 3)考核指標設置不合理 4)考核方法工具太多,過于繁復5)績效管理缺乏反饋 6)一把手的態度不堅.. |
銀行員工行為管理及職業道德教育 |
主講老師:柳晴心   培訓天數:1 天   專業類別: 職業素養 行業類別:銀行金融 |
課程簡介:一、銀行部分崗位的職責與核心素養① 大堂經理的崗位職責及核心素養② 柜員的崗位職責及核心素養③ 信貸客戶經理的崗位職責及核心素養二、銀行任職要求與職業素養1.基礎要求及對應的職業素養2.進階要求及對應的職業素養 .. |
最新網點場景化的6S管理實施標準 |
主講老師:柳晴心   培訓天數:1 天   專業類別: 營銷管理 行業類別:不限行業 |
課程簡介:一、什么是6S?二、網點6S的實施要點三、網點6S管理工具四、網點6S的實施方法與細則1. 網點6S管理的細則2. 網點6S管理中的劃線與標示方法五、場景化的6S管理的實施標準1.智能營銷區2.自助服務區.. |
卓越中層領導力和執行力提升 |
主講老師:周黎明   培訓天數:2 天   專業類別: 管理技能 行業類別: |
課程簡介:一、 我們到底需要一支什么樣的團隊?1、 團隊的力量2、 為什么人多力量不一定大?3、 我們需要一支什么樣的團隊?4、 成為高績效團隊的5大驅動因素 高績效團隊的5C模型案例:唐僧團隊是一支完.. |
AI賦能:智能辦公效能躍升實戰課 |
主講老師:柳揚   培訓天數:1 天   專業類別: 職業素養 行業類別:不限行業 |
課程簡介:引入和思考AI在辦公領域的角色定位是什么?AI領域相關名詞解釋第一講:Deepseek等AI革新后的公文寫作流程(一)多款AI工具優劣勢對比Deepseek、文心一言、Kimi、豆包、元寶、即夢AI這么多,為什么.. |
MTP-中高層管理干部核心能力修煉 |
主講老師:吳永彬   培訓天數:1 天   專業類別: 管理技能 行業類別:不限行業 |
課程簡介:第一講:中高層管理者角色定位1、管理者與領導的定義管理者身份:職權影響力領導者身份:非職權影響力管理者核心三要務2、組織系統視角升維認知體現組織管理的層次和職責定位關注升維認知:個體—團隊&mda.. |
新長征再出發——堅定理想信念,走好新長征路 |
主講老師:李佳穎   培訓天數:2 天   專業類別: 沙盤模擬 行業類別: |
課程簡介:視頻導入:萬里長征路,里里紅軍魂第一講:偉大的壯舉,光輝的歷程影片觀摩:長征偉大的征程小組研討:長征發生的歷史背景情景還原:老紅軍的回憶一、紅軍長征中的衣、食、住、行、武器1. 衣——歷經.. |
從預警到賦能的項目風險管理體系構建 |
主講老師:豐志強   培訓天數:2 天   專業類別: 項目管理 行業類別: |
課程簡介:一、不確定性環境下的項目風險管理新范式1. VUCA時代項目特征解析 易變性特征及衡量工具 不確定性特征及應對策略 復雜性特征及模型 模糊性特征和方法論.. |
事事皆項目演練沙盤—高效做事有法可循 |
主講老師:朱志敏   培訓天數:1 天   專業類別: 管理技能 行業類別: |
課程簡介:一、客戶為什么不滿意?1、一次低分差評的產品交付體驗2、客戶滿意的內涵與表現二、如何科學地開展項目管理1、項目的特點 熱身項目:做家務 項目特點總結2、項目管理核心目標.. |
強化共享服務思維,打造極致體驗的內部服務旅程 |
主講老師:吳永彬   培訓天數:1 天   專業類別: 管理技能 行業類別:不限行業 |
課程簡介:第一講:內部服務優化:強化服務思維,突破意識局限一、建立四大服務思維1、“服務本質”思維▪崗位職責與服務本質的差異▪關注理解服務本質,突破崗位職責的定義邊界▪.. |
建筑工程項目實例復盤及提煉 |
主講老師:吳建宏   培訓天數:2 天   專業類別: 職業素養 行業類別:建筑建材 |
課程簡介:第一部分:復盤技術概述1. 復盤的來源與概念- 復盤的歷史背景- 復盤在建筑工程項目中的作用2. 復盤的步驟和價值- 成人學習的主要方法--自學法和他學法- 復盤前應做的工作準備資料、按要求填寫案例、回顧典型.. |
卓越變革項目管理沙盤 |
主講老師:朱志敏   培訓天數:1 天   專業類別: 項目管理 行業類別: |
課程簡介:第一部分:變革是什么?為什么要變革?1、組織變革基礎概念澄清:變革與戰略的關系分享:工作生活中發生的一件重要事件,總結該事件給你帶來的收獲、體驗。2、我們為什么要變革,變革系統觀3、變革的基本類型與成功要素4、不同影.. |
項目中的干系人管理秘訣 |
主講老師:朱志敏   培訓天數:2 天   專業類別: 項目管理 行業類別: |
課程簡介:一、客戶為什么不滿意?1、一次低分差評的產品交付體驗2、客戶認知失調二、項目干系人的典型認知偏差有哪些?1、識別項目干系人 識別干系人及需求狀態 組織結構與角色心理視頻討論:基.. |
個金行長營銷推動與大客戶拓展技巧 |
主講老師:孫藝庭   培訓天數:1 天   專業類別: 營銷管理 行業類別:銀行金融 |
課程簡介:第一講:營銷推動之開門紅總體布局安排與落地實踐一、開門紅支行業務-四季營銷推動定義與提升法1. 冬型支行:連兩季,差2. 春型支行:連一季,好3. 秋型支行:連一季,差4. 夏型支行:連兩季,好二、開門紅四季營銷.. |
企業文化塑造 |
主講老師:趙駒   培訓天數:1 天   專業類別: 企業文化 行業類別:不限行業 |
課程簡介:一、企業文化的概念1、企業文化的定義2、企業文化的層次3、企業文化的作用二、企業文化的要素1、企業經營哲學2、企業價值觀念3、企業使命3、企業精神4、企業道德5、團體意識6、企業形象7、企.. |
|