內訓課內訓課
| 招聘與離職面談技巧與風險防范 |
| 主講老師：高思祿 培訓天數：2 天 專業類別： 人力資源 行業類別： |
| 課程簡介：第一講：員工招聘管理篇一、招聘面談提問技巧1、招聘面談提問的方式（1）終止式（2）開放式（3）引導式（4）假想式（5）單選式（6）多項式實操：面談提問技巧2、主持人的“自問&rdquo.. |
| 內訓體系搭建與內訓師技巧演練 |
| 主講老師：高思祿 培訓天數：3 天 專業類別： 企業管理 行業類別： |
| 課程簡介：第一篇 內訓體系搭建第一單元 企業什么階段適合搭建培訓體系？1.生存期1) 如何做好救火員A. 定位組織痛點B. 解決組織痛點互動:初期搭建培訓體系有哪些風險？互動：企業在生存期有哪些表現？案例：企業.. |
| 人力資源全面管理與實操 |
| 主講老師：熊鶴齡 培訓天數：2 天 專業類別： 人力資源 行業類別： |
| 課程簡介：第一模塊：認識人力資源1、四個概念透析（人力、人力資源、人力資本、人才）2、人力資源發展歷程（政工管理、人事管理與人力資源管理）3、企業人力資源管理的目標與任務4、人力資源管理基本流程與內容5、人力資源管理與企業競爭.. |
| 房地產穿插施工課程 |
| 主講老師：肖維 培訓天數：2 天 專業類別： 項目管理 行業類別： |
| 課程簡介：第一部分：房地產工程項目“穿插施工”組織概述1、什么是“穿插法施工”2、“穿插施工”的實質3、“穿插施工”的分類4、&ldq.. |
| DISC性格分析與實戰運用 |
| 主講老師：王波 培訓天數：1 天 專業類別： 團隊建設 行業類別： |
| 課程簡介：第一講 DISC的起源與測評一、DISC的起源與測評1、幾種不同性格類型的分類及DISC的起源與發展2、DISC個性特征解析：本我、超我、自我模式的區別及呈現3、什么是DISC個性測評？4、40項性格測試與選擇，.. |
| 駐足思考—瞬間整理思路有力表達 |
| 主講老師：楚易 培訓天數：2 天 專業類別： 管理技能 行業類別： |
| 課程簡介：第一講：清晰的表達需要準備一、整理思想抵達核心1. 清晰的思路是清晰的溝通的保證2. 分析對方需要3. 溝通匯總呈現主題4. 通過思考、利用結構構建想法二、分離思想清晰表達1. 運用“3個樁子&r.. |
| 創新思維與營銷 |
| 主講老師：楚易 培訓天數：1 天 專業類別： 營銷管理 行業類別： |
| 課程簡介：一、 如何正確認識創新1、思考：為什么要培養自己的“創新”意識？2、創新能為企業帶來什么？－創新是改革－創新是成本－創新是發展－創新是未來3、創新能力的構成包括了些什么－關于創新能.. |
| 創新思維與市場渠道開發、管理全攻略 |
| 主講老師：楚易 培訓天數：2 天 專業類別： 管理技能 行業類別： |
| 課程簡介：單元一 市場渠道準備與開發培訓目標：通過本單元的培訓，使參訓人員從銷售的ASK（態度、知識、技巧）各方面有一個深入的了解與掌握，增強自身的銷售力。同時，充分了解市場渠道開發的各項實用技巧，增強開發的有效性1、銷售人員基本知識與素.. |
| 打造以客戶為中心的定制化顧問式創新營銷團隊 |
| 主講老師：楚易 培訓天數：1 天 專業類別： 營銷管理 行業類別： |
| 課程簡介：前言：VUCA時代全面到來的情況下面臨挑戰是什么？一、一、烏卡（VUCA）時代下市場的顯著特點是1、易變性（Volatility）2、不確定性（Uncertainty）3、復雜性（Complexity）4、模糊性（A.. |
| 青年干部的素養與能力提升 |
| 主講老師：史俊慧 培訓天數：1 天 專業類別： 職業素養 行業類別： |
| 課程簡介：討論：何謂優秀？怎樣才能優秀？1、 優秀是一種習慣2、 問題意識小測試：誰是優秀的員工？ 兩種不同導向的干部 管理的終極秘訣 三種問題及對問題的敏感性ɨ.. |
| 基層管理 |
| 主講老師：史俊慧 培訓天數：1 天 專業類別： 管理技能 行業類別： |
| 課程簡介：時間管理（1.5小時）1、時間管理的基本概念2、時間的十六個“殺手”3、時間管理的十八個要點協調溝通（1.5小時）1、 溝通的模式和過程2、 溝通的常見障礙3、 溝通形式及優劣4、.. |
| 新時代 新模式 新商機 ——經銷商強大必由之路 |
| 主講老師：楚易 培訓天數：1 天 專業類別： 營銷管理 行業類別： |
| 課程簡介：一、后疫情時代下我們講如何認知市場的危與機1、UVCA時代全面到來讓我們現在的行業危機四伏。2、現階段你知道我們的競爭對手都在干什么嗎？3、疫情不是困局發生的根本原因只不過是對我們市場營銷政策的試金石罷了。4、我們淡薄的.. |
| 銀行網點精準營銷體系管理特訓營 |
| 主講老師：楚易 培訓天數：2 天 專業類別： 營銷管理 行業類別：銀行金融 |
| 課程簡介：第一單元：網點營銷業務的管理1、目標的制定2、營銷策劃實施的過程管理3、探討營銷活動計劃方案4、營銷管理5、營銷計劃方案的執行、控制、評估、反饋6、銷售模式對管理風格的要求7、銷售模式的核心分類第二單元：.. |
| 營銷心理學：基于客戶畫像與性格的高情商溝通 |
| 主講老師：楚易 培訓天數：2 天 專業類別： 營銷管理 行業類別： |
| 課程簡介：第一部分 基于銀行客戶性格的高情商溝通——DISC出擊，銷售無憂一、知己知彼，學會聊天1、銀行高情商溝通之DISC1) 何謂DISC風格現場進行DISC性格測試（當場出報告）2) DISC與.. |
| 營銷體系的利劍——產品對接會產品推介會系統打造 |
| 主講老師：楚易 培訓天數：2 天 專業類別： 營銷管理 行業類別： |
| 課程簡介：一、產品推介會的概念及意義1、產品推介會的概念2、產品推介會的意義3、產品推介會的核心目的三、產品推介會的目標1、為什么要制定目標2、制定目標的意義是什么？3、如何確認自我的銷售目標四、產品推介會的準備工.. |
| 工業互聯網：為數字化生產管理創造新價值 |
| 主講老師：駱仁童 培訓天數：2 天 專業類別： 管理技能 行業類別： |
| 課程簡介：視頻：不可阻擋的浪潮：開啟第四次工業革命導入：從兩化融合到工業互聯網，數字經濟時代的生產管理第一講：工業互聯網：開啟新的革命一、工業互聯網時代已經到來數據：2020年中國工業互聯網市場達1.78萬億元1. 工業互聯網.. |
| 基于DISC的自我認知與團隊管理沙盤模擬課程 |
| 主講老師：王長震 培訓天數：2 天 專業類別： 沙盤模擬 行業類別： |
| 課程簡介：課程導入 一、體驗活動：打招呼，引發學員認知不同行為上的差異二、提問互動：人與人在行為模式上存在差.. |
| 做一名合格的管理者教練管理課 |
| 主講老師：吳柏江 培訓天數：2 天 專業類別： 管理技能 行業類別： |
| 課程簡介：第一講：目標管理（認定方向就不會改變，用目標聚焦力量）1、目標的重要性2、如何設定唾手可得的目標3、專注目標，分布實現階段性計劃4、科學實際并提前完成第二講：決策管理（學會做決策，擺脫具體事務的羈絆）1、什么事權.. |
| 如何“管理”新生代員工 |
| 主講老師：張鈞 培訓天數：2 天 專業類別： 管理技能 行業類別： |
| 課程簡介：通過對新生代出生年代社會經濟發展的影響、計劃生育政策的影響、國民教育的影響的調查分析，特別是對新生代們的優勢、劣勢、職場需求等進行的千人問卷調查結果分析，給領導者們展現了新生代們的真實面貌。結合對領導力多年的實踐、總結、研究，提出了.. |
| 職場精英的時間管理與高效工作 |
| 主講老師：秦瑋琳 培訓天數：1 天 專業類別： 管理技能 行業類別： |
| 課程簡介：第一單元：引論1.01的365次方和0.99的365次方第二單元：認知時間管理1. 時間的價值2. 時間管理的基本原則3. 不浪費時間，不代表會時間管理4. 時間管理的六個好習慣5. 展示自己的時間價值第.. |
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