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為什么你的付出總是得不到回報

為什么你的付出總是得不到回報

奮斗,付出,取得回報,獲得穩定和幸福的生活?對不起,成功從來不會如此簡單。

類別:前瞻思想

2016/5/23 15:56:48 閱讀(1504)

沒有工匠精神的互聯網+,那是扯蛋

沒有工匠精神的互聯網+,那是扯蛋..

文 | 蔣小華 微信公眾號:蔣課堂 在全國飛來飛去,機場的書店常是我休憩的理想場所。琳瑯滿目地堆滿了有關互聯網思維、互聯網+方面的書籍,找不到一本有關工匠精神方面的。好不容易在網上搜索2-3本,皆來自日本、美國的作者撰寫的。另外..

類別:前瞻思想

2016/5/20 17:39:35 閱讀(2016)

員工辭的不是工作,而是他的BOSS

員工辭的不是工作,而是他的BOSS..

文 | Travis Bradberry 譯自《Business Insider》 經理們總是在抱怨最優秀的雇員紛紛離職,而且確實有很多可以抱怨的——好員工離職會造成工作失序、招聘成本提高,等等。 ..

類別:前瞻思想

2016/5/19 16:42:59 閱讀(1833)

績效管理何去何從?

績效管理何去何從?

在當今的企業管理當中,采用“績效管理”的管理方式激勵員工,是很多企業在做或者將要做的重要管理措施之一。 但是,近期關于績效管理的各種聲音,比如“績效主義毀了索尼”、“..

類別:前瞻思想

2016/5/18 10:07:41 閱讀(2367)

你的人際關系合格了嗎?

你的人際關系合格了嗎?

文 | 小茶 微信公眾號 | 蔣課堂 所謂人際關系,是指人們在各種具體的社會領域中,通過人與人之間的交往建立起心理上的聯系。它反映在群體活動中,人們相互之間的情感距離和相親密的人際關系都屬于良好的人際關系,對于一個人的工作、..

類別:前瞻思想

2016/5/17 8:51:33 閱讀(1976)

執行力培訓:去做吧,人生沒有那么多 “等一下”

執行力培訓:去做吧,人生沒有那么多 “等一下”..

大多數時候,我們最需要的并不是盡善盡美,而是一個 “開始”。

類別:前瞻思想

2016/5/16 11:06:20 閱讀(2728)

《百鳥朝鳳》:是否“匠心”的極致追求?

《百鳥朝鳳》:是否“匠心”的極致追求?..

文 | 小茶 微信公眾號 | 蔣課堂 “匠心”一詞自從被提出來后,一直是熱門詞匯。每每寫文章時總是要將它編寫在內,為它作詞敲字,總覺得題目里有“匠心”兩個字后,這篇文章的質量都..

類別:前瞻思想

2016/5/16 10:14:14 閱讀(1918)

別再煩惱執行力低,快來抄重點

別再煩惱執行力低,快來抄重點

馬云說:員工到公司來無非為了兩樣東西,一是能賺錢,二是能成長!員工離職的原因只有兩個,要么是錢不到位,要么是干得不開心!員工的執行力不行只有兩個原因,要么是領導無能,要么是制度無能! 個別員工執行力差是能力的問題;公司整體執行力差..

類別:前瞻思想

2016/5/13 15:49:48 閱讀(2105)

你相信自己會因為拖欠36塊錢被辭退嗎?

你相信自己會因為拖欠36塊錢被辭退嗎?..

文 | 小茶 微信公眾號 | 蔣課堂 在這之前,你認為你的老板會因為你拖欠36塊錢將你辭退嗎?昨天之前,我是不相信的。 一位女白領因為拖欠司機36塊車費,司機找上門后被公司辭退的消息在網上引起熱議。許多網友覺得這是個編..

類別:前瞻思想

2016/5/13 8:33:56 閱讀(1639)

裸辭?你準備好了嗎?

裸辭?你準備好了嗎?

文 | 小茶 微信公眾號 | 蔣課堂 快到畢業季了,這個時候公司人員流動的總是比較勤快,最近公司來了很多形形色色面試的新面孔。但是也有反例子,也有些人想回老公司的。小菲因為這件事找了我三次了。 小菲去年畢業之后就在我們..

類別:前瞻思想

2016/5/12 9:35:37 閱讀(1560)

所謂利潤,就是合理的賺取良心錢

所謂利潤,就是合理的賺取良心錢

文 | 蔣小華 微信公眾號:蔣課堂 前些天,為給山東鋁業公司醫院(即將改名為“北大醫療淄博醫院”)做好一場管理課程培訓,在上課的前夕做了不少的功課。然而,“莆田系”、百度貼吧門、魏..

類別:前瞻思想

2016/5/11 9:04:43 閱讀(1988)

為什么執行力培訓很重要?

為什么執行力培訓很重要?

電影《社交網絡》開頭,哈佛天才學生馬克 · 扎克伯格在一間酒吧里被女友甩掉,憤怒的馬克回到宿舍,突然冒出一個惡作劇一般的點子:調出學校女生的照片,供同學們對辣妹打分。沒有任何遲疑,馬克開始執行他的 “壞點子&..

類別:前瞻思想

2016/5/10 10:24:43 閱讀(3240)

你在公司聽話嗎?

你在公司聽話嗎?

文 | 小茶 微信公眾號 | 蔣課堂 對于很多職場新人來說,有一個能干的上司真的是一件非常幸福的事情。許多新人剛進公司時,對于一些領導并不是很認同,經常會跟領導“對著干”!領導們把這個叫做&ldquo..

類別:前瞻思想

2016/5/10 8:33:27 閱讀(1726)
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