中高層管理培訓(xùn)之如何做一名合格的管理者..
在平常的工作中，我們市場(chǎng)會(huì)聽到一批管理者總會(huì)說工作忙，事情忙不完，還時(shí)常加班等等抱怨，那如何做一名合格的管理者呢？《中高層管理培訓(xùn)手冊(cè)》一書將為您解答這個(gè)難題，主要從以下幾方面做起。 一、管理能力 管理能力對(duì)于一個(gè)..
企業(yè)溝通管理三大作用培訓(xùn)
在現(xiàn)今企業(yè)中，溝通是一個(gè)大問題，也是企業(yè)管理人員經(jīng)常犯的一個(gè)錯(cuò)誤，企業(yè)管理人員之所以會(huì)犯這個(gè)錯(cuò)誤，主要是因?yàn)槭苋寮椅幕挠绊懀X得管理者與被管理者之間不需要太多的平等，在企業(yè)里會(huì)出現(xiàn)“民可使由之，不可使知之。”..
《問題分析與解決》廣東眾生藥業(yè)股份有限公司內(nèi)訓(xùn)成功..
我們生活在一個(gè)充滿問題的世界，問題無處不在，時(shí)刻都有。從某個(gè)角度講，思維的價(jià)值，主要體現(xiàn)在解決問題上：一個(gè)人是否能夠成功，體現(xiàn)在是否能面對(duì)和解決問題上，甚至MBA教學(xué)，也把培養(yǎng)分析和解決問題的能力，當(dāng)作其主要的特色。 可見..
《中高層核心團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力提升》重慶康德集團(tuán)內(nèi)訓(xùn)圓滿成功..
俗話說的好，團(tuán)隊(duì)成功是5%的戰(zhàn)略，95%的執(zhí)行，沒有執(zhí)行力，一切都是空談，若不解決執(zhí)行力的問題，企業(yè)就沒競(jìng)爭(zhēng)力可言。鑒于這個(gè)目的，由康德集團(tuán)主辦，杭州華略承辦的《中高層核心團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力提升》在重慶開訓(xùn)，本次培訓(xùn)時(shí)間是2014年3月22日..
企業(yè)管理培訓(xùn)中BOSS最喜歡的6種類型員工..
在企業(yè)中，你是否被領(lǐng)導(dǎo)所賞識(shí)，這就取決于領(lǐng)導(dǎo)對(duì)你是否喜歡，其實(shí)在現(xiàn)今企業(yè)，一般的說BOSS對(duì)6種類型的員工非常喜愛，《企業(yè)管理培訓(xùn)手冊(cè)》一書中就為大家總結(jié)出了6種人最受企業(yè)BOSS所喜歡。 一、創(chuàng)新學(xué)習(xí)型 面對(duì)競(jìng)爭(zhēng)..
品牌管理建設(shè)中的十大黃金法則培訓(xùn)..
一個(gè)企業(yè)沒有品牌就好比一個(gè)人沒有臉，可見在企業(yè)中品牌的建設(shè)是一件很重要的事，那一個(gè)企業(yè)的品牌應(yīng)該如何去創(chuàng)建呢？很多企業(yè)就針對(duì)這個(gè)問題開展過一些品牌管理培訓(xùn)的課程，本文就針對(duì)一些成功企業(yè)品牌創(chuàng)建的成功之處總了10個(gè)總結(jié)，同樣這也是企業(yè)品..
團(tuán)隊(duì)管理中最不應(yīng)該對(duì)下屬員工說的10句話培訓(xùn)..
我國(guó)有一句話說得好，就是“良言一句三冬暖，惡語(yǔ)傷人六月寒”。在企業(yè)中，特別是在企業(yè)的團(tuán)隊(duì)中作為團(tuán)隊(duì)的領(lǐng)導(dǎo)者管理者對(duì)團(tuán)隊(duì)內(nèi)的員工說話時(shí)不但要注意自己的神態(tài)態(tài)度，更重要的是要注意自己的說話，孔子也說過此類的話，&l..
企業(yè)管理中如何打造七大核心力培訓(xùn)..
企業(yè)的類型有很多，那自然的企業(yè)的發(fā)展的階段也會(huì)不同，同樣的在不同階段的發(fā)展要求也會(huì)不同，但是不論企業(yè)在什么樣的發(fā)展階段，打造核心能力的目標(biāo)都應(yīng)該不變，這就要求企業(yè)應(yīng)該把有限的資源進(jìn)行整合，在企業(yè)管理培訓(xùn)中就點(diǎn)出了企業(yè)應(yīng)當(dāng)打造的七大核心..
國(guó)內(nèi)油價(jià)調(diào)價(jià)窗口周三打開 或迎今年第二次下調(diào)..
國(guó)內(nèi)油價(jià)周三下調(diào)幾成定局 近期，國(guó)際原油延續(xù)低位，變化率持續(xù)處于負(fù)向區(qū)間。卓創(chuàng)資訊提供給中新網(wǎng)能源頻道的數(shù)據(jù)顯示，截至3月21日收盤，原油變化率已跌至-1.33%，對(duì)應(yīng)下跌77元/噸，累加上次未調(diào)幅度約下跌120元..
《全員執(zhí)行力》培訓(xùn)心得體會(huì)
3月17日在杭州蕭山，由杭州浩瀚機(jī)電設(shè)備有限公司主辦，華略管理學(xué)院承辦，《全員執(zhí)行力》課程在文華賓館隆重召開，本次參加蔣小華老師的《全員執(zhí)行力》為期1天的培訓(xùn)，讓我學(xué)到了很多，也幫我解決了一些實(shí)際工作中的問題，接下來我跟大家分享一下。..
企業(yè)創(chuàng)業(yè)管理中八項(xiàng)注意培訓(xùn)
所謂管理，其實(shí)就是管事理人，重在理，管為輔，管理者的職責(zé)，首先要將管理的“理”---理得清楚，理得順暢，理得簡(jiǎn)單;事情才“管”得容易，“管”得輕松。因此在創(chuàng)業(yè)型企..
造成執(zhí)行力不足的16大原因培訓(xùn)
在企業(yè)里，執(zhí)行力一詞已經(jīng)不是一個(gè)陌生的詞了，大家都耳熟能詳了，企業(yè)里都很注重執(zhí)行力，但是真正把執(zhí)行力做得好的企業(yè)又有多少呢？其實(shí)只有很少一部分，那為啥天天說的就很難做呢？就這個(gè)原因，企業(yè)會(huì)開展執(zhí)行力培訓(xùn)，邀請(qǐng)一些培訓(xùn)專家來企業(yè)做講解分..
中高層管理中成功管理者必備的五大EQ能力培訓(xùn)..
在企業(yè)中，作為一名成功的管理者，除了在企業(yè)里對(duì)自己所管理的團(tuán)隊(duì)能力強(qiáng)以外，其實(shí)最重要的就是對(duì)自己的管理，試想一下，如果連自己都管不好的人，對(duì)自己的沒有約束的人，怎么可能能管理的好一個(gè)團(tuán)隊(duì)甚至是一個(gè)企業(yè)呢？答案顯然是不可能，那作為一名企..
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